Marketing manager

L'employeur est à la recherche d'un/d'un : Senior Marketing Manager (profession signalée) Missions : • définir et diriger la stratégie marketing du groupe, garantissant la cohérence de la marque, la croissance du chiffre d'affaires, le positionnement compétitif et le développement synergique entre les différentes unités opérationnelles (HoReCa et distribution B2B) • définition et mise en œuvre du plan marketing stratégique annuel et pluriannuel • coordination des activités marketing pour toutes les unités du groupe • développement et gestion de l'identité et du positionnement des marques • planification et supervision des campagnes online et offline • analyse de marché, étude des concurrents et suivi des KPI • gestion du budget marketing et optimisation du ROI • développement de stratégies de marketing digital (SEO, SEM, social media, performance marketing) • coordination d'agences externes et de fournisseurs • soutien aux activités de lancement de nouvelles ouvertures et de nouveaux produits • collaboration avec la direction commerciale et opérationnelle pour des stratégies intégrées • développement de stratégies CRM et de fidélisation client • activités de trade marketing pour la division distribution alimentaire Exigences : • licence en Marketing, Économie, Communication ou domaines connexes • expérience minimale de 7–10 ans dans des rôles marketing, dont au moins 3–5 en position senior ou managériale • expérience dans le secteur de la restauration, food et beverage ou retail alimentaire (exigence préférentielle) • excellente connaissance du marché suisse • compétences avancées en marketing digital et analyse de données • expérience dans la gestion d'équipes et de projets complexes • forte capacité analytique et orientation vers les résultats • leadership, vision stratégique et capacité de décision • excellente connaissance de la langue italienne • une bonne connaissance de l'allemand et/ou du français constitue un titre préférentiel • de préférence âgé(e) entre 40 - 45 ans KPI de référence : • croissance du chiffre d'affaires par unité opérationnelle • augmentation de la brand awareness • ROI des campagnes marketing • customer acquisition cost (CAC) • customer retention rate • performance digitale (taux de conversion, trafic, engagement) Détails de l'emploi : • lieu de travail Rivera • secteur : Restauration & Distribution Alimentaire • occupation à 100% • emploi immédiat, à durée indéterminée • rémunération salariale à convenir