Key Account Manager - Nephrology & Rare Diseases (Zurich & Eastern Switzerland)

CSL Vifor ist ein weltweit führendes Unternehmen in den Bereichen Eisenmangel, Nephrologie und seltene Erkrankungen. Mit innovativen Therapien verbessern wir nachhaltig die Lebensqualität von Patient:innen weltweit.

Für unser Commercial Team suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als Key Account Manager - Nephrology & Rare Diseases für die Region Zürich & Ostschweiz. In dieser abwechslungsreichen Aussendienstfunktion übernimmst du die Verantwortung für den Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen und entwickelst gemeinsam mit internen Stakeholdern innovative Strategien, um den Zugang zu unseren Therapien nachhaltig zu verbessern.

Kompetenzen und Verantwortlichkeiten

• Entwicklung und Umsetzung strategischer Key-Account-Pläne zur nachhaltigen Betreuung von nephrologischen Zentren, Spitälern und weiteren relevanten Stakeholdern innerhalb deines Verkaufsgebiets.
• Aufbau langfristiger, vertrauensvoller Beziehungen zu Nephrologen, spezialisierten Fachpersonen und weiteren Entscheidungsträgern im Gesundheitswesen.
• Eigenverantwortliche Betreuung und Weiterentwicklung eines klar definierten Kundenportfolios mit Fokus auf nachhaltige Zusammenarbeit und optimale Patientenversorgung.
• Analyse regionaler Markt-, Wettbewerbs- und Kundenentwicklungen sowie Ableitung geeigneter Account-Strategien.
• Enge Zusammenarbeit mit Medical Science Liaisons, Marketing sowie weiteren internen Funktionen zur erfolgreichen Umsetzung gemeinsamer Kundenstrategien.
• Präsentation wissenschaftlicher und medizinischer Produktinformationen sowie kompetente Beratung zu unserem Produktportfolio im Bereich Nephrologie und Rare Diseases.
• Teilnahme an regionalen und nationalen Kongressen, Fortbildungen und Kundenveranstaltungen.
• Pflege aller kundenrelevanten Aktivitäten im CRM-System sowie kontinuierliche Analyse und Weiterentwicklung deines Verkaufsgebiets.
• Repräsentation von CSL Vifor unter Einhaltung aller gesetzlichen, regulatorischen und internen Compliance-Vorgaben.

Qualifikationen und Berufserfahrung

• Mehrjährige Erfahrung im pharmazeutischen Aussendienst, idealerweise im Key Account Management.
• Erfahrung in den Bereichen Nephrologie, Rare Diseases oder vergleichbaren Spezialgebieten ist von Vorteil.
• Erfolgreiche Erfahrung im Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen sowie im strategischen Account Management.
• Medizinischer, naturwissenschaftlicher oder paramedizinischer Hintergrund von Vorteil (z. B. Drogist/in, Pflege, Biologie oder vergleichbare Ausbildung).
• Unternehmerisches Denken sowie ausgeprägte Verkaufs-, Verhandlungs- und Kommunikationskompetenz.
• Hohe Eigeninitiative, Selbstständigkeit sowie Freude daran, dein Verkaufsgebiet eigenverantwortlich zu entwickeln.
• Ausgeprägtes strategisches und vernetztes Denken sowie die Fähigkeit, unterschiedliche Stakeholder erfolgreich zusammenzubringen.
• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gutes Verständnis der englischen Sprache; Französisch- oder Italienischkenntnisse sind von Vorteil.
• Führerausweis Kategorie B sowie Reisebereitschaft innerhalb der Region Zürich & Ostschweiz.

Siehst du dich in dieser Position? Dann nehmen wir als Bewerbung gerne deinen Lebenslauf, deine Arbeitszeugnisse und deine Diplome entgegen.

CSL Vifor is a global partner of choice for pharmaceuticals and innovative, leading therapies in iron deficiency and nephrology. We specialize in strategic global partnering, in-licensing and developing, manufacturing and marketing pharmaceutical products for precision healthcare, aiming to help patients around the world lead better, healthier lives. Headquartered in St. Gallen, Switzerland, CSL Vifor also includes the joint company Vifor Fresenius Medical Care Renal Pharma (with Fresenius Medical Care). The parent company, CSL, headquartered in Melbourne, Australia, employs 32,000 people and delivers its lifesaving therapies to people in more than 100 countries.

To learn more about CSL, CSL Behring, CSL Seqirus and CSL Vifor visit https://www.csl.com/ and CSL Plasma at https://www.cslplasma.com/.

At CSL, Inclusion and Belonging is at the core of our mission and who we are. It fuels our innovation day in and day out. By celebrating our differences and creating a culture of curiosity and empathy, we are able to better understand and connect with our patients and donors, foster strong relationships with our stakeholders, and sustain a diverse workforce that will move our company and industry into the future.

To learn more about inclusion and belonging visit https://www.csl.com/careers/inclusion-and-belonging

CSL is an Equal Opportunity Employer. If you are an individual with a disability and need a reasonable accommodation for any part of the application process, please visit https://www.csl.com/accessibility-statement.