Sektionschef Sozialdienst der Armee

Berna \| 80-100% Ihr Beitrag <br /> • Leitung des Sektions Sozialdienst der Armee (SSEs) aus organisatorischer, finanzieller und personeller Sicht • Umsetzung von Qualitätsstandards, Identifikation und Planung zukünftiger Aufgaben des SSEs sowie Ausarbeitung von Konzepten, normativen Grundlagen und Richtlinien zugunsten der Milizsoldaten • Umsetzung der sozialen und finanziellen Richtlinien sowie Verwaltung und Aufsicht über die Buchhaltung und die für spezifische Zwecke bestimmten Fonds • Planung der Rekrutierung von Miliz-Sozialarbeitenden und Förderung deren Erst- und Weiterbildung • Erstellen periodischer Berichte und Berichterstattung über den SDA während militärischer Ausbildungskurse und in zivilen Beziehungen • Verhandlung mit militärischen und zivilen Organen und Beratung der Kommandanten in sozialen Angelegenheiten <br /> Was Sie auszeichnet <br /> • Masterabschluss (Master oder EMBA, z. B. in Sozialer Arbeit, Sozialwissenschaften, Soziologie) mit einschlägiger Berufserfahrung für die Funktion • Erfahrung in der Verwaltung im Bereich Finanzen und Controlling; gute Kenntnisse der Finanzbuchhaltung sind von Vorteil • Ausgeprägte persönliche und soziale Kompetenzen, Interesse und Eignung im Umgang mit der Führungsebene • Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen • Militärische Ausbildung oder Bereitschaft, diese zu absolvieren, idealerweise Stabsoffizier der Schweizer Armee • Gute aktive Kenntnisse von mindestens einer zweiten Amtssprache und gegebenenfalls passive Kenntnisse einer dritten Amtssprache <br /> Zusammenfassend Das Personal der Armee begleitet die Milizsoldaten von der Rekrutierung bis zur Entlassung aus dem Militärdienst. Der Sozialdienst der Armee (SSEs) ist der spezialisierte Dienst für soziale Beratung sowie für finanzielle und rechtliche Fragen. Er wird vielfältige Tätigkeiten und interessante Aufgaben in einem dynamischen Umfeld übernehmen. Was wir bieten <br /> • Für die Schweiz arbeiten Wir setzen uns für das Schweizer Erfolgsmodell ein und arbeiten für das Wohl der Bevölkerung. • Vielfalt erleben Die Umsetzung der Chancengleichheit ermöglicht es uns, unsere Kompetenzen bestmöglich einzubringen und unterschiedliche Standpunkte zu berücksichtigen. • Fit am Arbeitsplatz Unterstützung und Beratung Wir bieten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Unterstützung und Beratung zu den Themen körperliche und psychische Gesundheit. Alle Vorteile (https://www.stelle.admin.ch/stelle/it/home/bundesverwaltung/ihre-vorteile-auf-einen-blick.html) <br /> Ihr Einsatz für Sicherheit und Freiheit Das Kommando Ausbildung (Kdo Ausbildung) ist für die Ausbildung innerhalb der Schweizer Armee verantwortlich -- von der Rekrutierung über die allgemeine Grundausbildung bis zur Offiziersausbildung -- sowohl für die Miliz als auch für die Berufssoldaten. Es umfasst die höhere Offiziersausbildung, das Personal der Armee, fünf Ausbildungszentren, das Ausbildungszentrum sowie den Fachdienst Frauen in der Armee und Diversity. Ein Drittel der rund 2350 Mitarbeitenden ist in zivilen Berufen in wissenschaftlichen, technischen, medizinischen, psychologischen, administrativen oder sportlichen Bereichen tätig und trägt gemeinsam mit den Berufssoldaten zum Erfolg bei. Die Schweizer Armee beschäftigt über 9000 Mitarbeitende in vier militärischen und rund 200 zivilen Berufen an 110 Standorten im ganzen Land. Zudem sorgt sie für den Nachwuchs, indem sie Lernende in über 30 Berufen ausbildet. Ergänzende Informationen Sich für eine Stelle bei der Schweizer Armee zu entscheiden, lohnt sich und bietet zahlreiche Vorteile. Weitere Informationen auf esercito.ch/vantaggi (https://www.vtg.admin.ch/it/vantaggi). Fragen zum Arbeitsplatz Markus Rihs Chef Personal der Armee +41 58 46 51335