Pflegefachperson EISO (Equipe Interprofessionnelle Spécialisée en Oncologie) / 80% / CDI

In Zusammenarbeit mit der Abteilung Onkologie der HUG und mit dem Ziel, die ambulante und häusliche Versorgung von Krebspatienten zu verbessern, schafft die IMAD ein Pilotprojekt zur Entwicklung eines spezialisierten häuslichen Versorgungsmodells für die Onkologie bei Erwachsenen. Dieses basiert auf einem gemeinsamen klinischen Pfad von IMAD -HUG, um die Kontinuität der Pflege und die häusliche Versorgung von Personen mit Krebs, die sich in Behandlung bei den HUG befinden, zu verbessern. Das gebildete Team wird eine sehr breite und komplexe Tätigkeit ausüben, die sowohl die klinische als auch die soziale, psychische und umweltbezogene Dimension des Klienten umfasst. Das EISO-Team hat zudem die Aufgabe, enge Verbindungen zum spezifischen onkologischen Netzwerk in Genf zu knüpfen (z. B.: die onkologische Abteilung der HUG, die Ligue contre le cancer, OTIUM). Ihre Missionen und Verantwortlichkeiten Effiziente Reaktion auf die spezifischen Versorgungsanforderungen des EISO-Teams durch selbstständige und auf ärztliche Delegation hin Durchführung technisch komplexer Krankenpflegeleistungen im häuslichen Umfeld von erwachsenen Klienten mit einer onkologischen Pathologie, die üblicherweise in einem Krankenhausumfeld erbracht werden Erbringung einer umfassenden, personalisierten Pflege für erwachsene Klienten mit einer onkologischen Pathologie im Rahmen einer ganzheitlichen Vision, die insbesondere deren direktes und soziales Umfeld sowie deren psychische Belastungen berücksichtigt. Einschätzung jeglichen Bedarfs, wie z. B. Diätetik oder Ergotherapie Ausübung einer Rolle als Bezugsperson für die Situation und Handeln gemäß den Prinzipien des pflegerischen Berufskodex Teilnahme an der institutionellen Mission, die darauf abzielt, den Verbleib zu Hause in einem stimulierenden Rahmen für unsere Klienten zu fördern, indem interprofessionelle und interrelationale Beziehungen mit den verschiedenen in das Projekt integrierten Teams entwickelt werden Entwicklung von Verbindungen und Interaktionen mit den Akteuren des spezifischen onkologischen Netzwerks in Genf (z. B.: die onkologische Abteilung der HUG, die Ligue contre le cancer, OTIUM). Bachelor in Krankenpflege, Berufsausübungsbewilligung im Kanton CAS in Onkologie mit nachgewiesenem Interesse an diesem Bereich Mindest zwei Jahre Berufserfahrung in der häuslichen Pflege Geschicklichkeit in der technischen Pflege Anpassungsfähigkeit, Flexibilität und Reaktionsfähigkeit Hohe Sozialkompetenz, Fähigkeit zur Stressbewältigung und Verantwortungsbewusstsein Kenntnis des spezifischen onkologischen Netzwerks in Genf wäre ein Vorteil Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten sowie zur Arbeit in interdisziplinären und interprofessionellen Teams Mobilität unerlässlich (Fahrrad / Auto). Was wir bieten Bei der IMAD glauben wir, dass eine erfüllte Fachkraft eine leistungsstarke Fachkraft ist. Deshalb setzen wir alles daran, dass Sie sorglos arbeiten und sich in einem Umfeld entwickeln können, das bietet: Eine Balance zwischen Privat- und Berufsleben mit flexiblen Arbeitsmodalitäten, die auf Ihr Tempo abgestimmt sind Vorteilhafte Gehälter und Sozialversicherungen, damit Ihr Engagement wertgeschätzt wird Einen IMAD-Bildungscampus, um kontinuierlich zu lernen, sich zu entwickeln und Ihre Beschäftigungsfähigkeit in Ihrem Beruf zu garantieren Eine Unternehmenskultur, die auf starken Werten basiert, getragen von einem Management, das Wohlwollen und Anspruch verbindet Ein Engagement in einer Strategie der gesellschaftlichen Verantwortung (RSE), die nachhaltige, menschliche und inklusive Praktiken fördert Das Programm Happ’IMAD, das eine Reihe von Aktivitäten und Vorteilen bietet, um den Zusammenhalt und die Freude an der Arbeit zu stärken und Momente der Regeneration zu schaffen Ein reichhaltiges, vielfältiges und stimulierendes professionelles Umfeld, das den menschlichen Realitäten am nächsten kommt Bewerbungsfrist: 31.08.2026 Eintrittsdatum: 01.11.2026 Bitte legen Sie Ihrer Bewerbung bei: einen aktuellen Lebenslauf, ein Motivationsschreiben, eine Kopie Ihrer Diplome und Ihre Arbeitszeugnisse. Die IMAD ist eine Pionierinstitution und Referenz für die häusliche Pflege im Kanton Genf. Sie gewährleistet Pflege-, Unterstützungs-, Präventions- und Gesundheitsförderungsleistungen 7 Tage die Woche, 24 Stunden am Tag, für mehr als 18'000 Patienten jeden Alters, von denen 25 % unter 65 Jahre alt sind. Mit ihren 2'300 engagierten und kompetenten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, darunter mehr als 50 Teams im gesamten Kanton, hat die IMAD die Mission, den Bedürfnissen der Bevölkerung und ihrem Wunsch zu entsprechen, bei vorübergehender oder längerer Gebrechlichkeit autonom zu Hause zu bleiben und ihre Lebensqualität zu erhalten. Sie trägt auch dazu bei, die Dauer von Krankenhausaufenthalten zu begrenzen, die Rückkehr nach Hause zu erleichtern und pflegende Angehörige zu entlasten. Die IMAD ist für ihre Expertise und Pflegequalität bekannt und bildet seit jeher den Nachwuchs im Gesundheitswesen aus und bietet ihren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zahlreiche Möglichkeiten zur Weiterbildung. Sie bietet einen flexiblen Arbeitsrahmen, der die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert, sowie Bedingungen, die die Entwicklung von Kompetenzen sowie den Austausch von Wissen und Erfahrungen unterstützen.