Recruiting Specialist (m/w/d) 100% - Genève
- Anstellung
- Temporär
- Ort
- Grand-Lancy
- Erstmals ausgeschrieben
• 03 août 2026
• 100%
• Temporaire
• Esplanade de Pont-Rouge 2, 1212 Grand-Lancy
Im Rahmen der Verstärkung seines Human Resources Teams sucht unser Kunde, ein anerkannter Akteur im Industriesektor, einen/eine Chargé de recrutement, um die Rekrutierung von Mitarbeitern in Unbefristeten Arbeitsverträgen (CDI) für technische Funktionen sicherzustellen.
Sie werden in den gesamten Rekrutierungsprozess involviert sein, von der Bedarfsidentifikation bis zur Integration der Kandidaten.
Chargé de recrutement (m/w/d) 100% - Genève
Ihre Hauptverantwortlichkeiten
• Identifizierung der am besten geeigneten Rekrutierungskanäle je nach den gesuchten Profilen.
• Verfassen, Veröffentlichen und Sicherstellen der Nachverfolgung von Anzeigen.
• Entwicklung von Sourcing-Strategien (LinkedIn, CV-Datenbanken, Direktansprache, berufliche Netzwerke, etc.).
• Zusammenarbeit mit Rekrutierungsagenturen und Partnervermittlungen.
• Auswahl der Bewerbungen und Durchführung von telefonischen Vorklärungen.
• Organisieren und Führen von Rekrutierungsgesprächen.
• Sicherstellung einer regelmäßigen Nachverfolgung der Kandidaten und Manager.
• Verwaltung der administrativen Aspekte im Zusammenhang mit dem Rekrutierungsprozess.
Ihr Profil
• Höhere Ausbildung (Universität, HES oder gleichwertig) in Human Resources oder einem ähnlichen Bereich.
• Nachgewiesene Erfahrung in der Rekrutierung von technischen oder industriellen Profilen.
• Exzellente Beherrschung von Sourcing-Techniken und Rekrutierungstools (LinkedIn Recruiter, CV-Datenbanken, etc.).
• Gute Kenntnis des Arbeitsmarktes und des regionalen Wirtschaftsgefüges.
• Französisch als Muttersprache oder exzellente Beherrschung der französischen Sprache, sowohl in Wort als auch in Schrift.
Automatisch aus dem Original übersetzt.
Ausgeschrieben vor 2 Wochen