Buchhalter - 100 % – CDI

Lust, Ihrer Karriere neuen Schwung zu verleihen Buchhalter H/F Lust, Ihrer Karriere neuen Schwung zu verleihen? Move your Career with Henri Harsch HH SA! Möchten Sie in einem dynamischen Unternehmen aufsteigen, in dem Genauigkeit, Teamgeist und Vertrauen das Herzstück unseres Erfolgs bilden? Schliessen Sie sich Henri Harsch HH SA an, einem sich in voller Entwicklung befindenden Familienunternehmen, das die Kompetenzen jedes Einzelnen schätzt und die berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden begleitet. Buchhalter (H/F) \- 100 % – CDI Ihre Aufgaben Innerhalb unserer Abteilung Buchhaltung/Finanzen beteiligen Sie sich aktiv an der Buchhaltung des Unternehmens. Ihre Hauptverantwortlichkeiten sind wie folgt: 1\. Verwaltung der Debitorenbuchhaltung Erfassung von Kundenrechnungen. Überwachung der Kundenkonten und Mahnwesen bei Zahlungsverzug. Regelmässiger Kontakt mit den Managern, um eine effektive Bearbeitung der Dossiers sicherzustellen. 2\. Verwaltung der Zahlungseingänge Erfassung der Zahlungseingänge. Kontenabstimmung und Abgleich. Identifizierung und Bearbeitung allfälliger Differenzen. 3\. Finanzbuchhaltung Erstellung der vierteljährlichen MwSt-Abrechnungen Mitwirkung an den Monats- und Jahresabschlüssen Gesuchtes Profil Ausbildung in Buchhaltung (CFC Kaufmann/Kauffrau, Fachausweis oder eine als gleichwertig erachtete Ausbildung). Nachgewiesene Erfahrung in der Buchhaltung. Gute Kenntnisse der Schweizer Buchhaltungsprinzipien. Beherrschung der IT-Tools und der Buchhaltungssoftware. Eine exakte, organisierte und zuverlässige Person. Exzellente zwischenmenschliche Fähigkeiten und Freude an der Teamarbeit. Fähigkeit, mehrere Prioritäten bei gleichzeitiger Einhaltung der Fristen zu verwalten. Was wir bieten Eine stabile Stelle in einem in seinem Sektor anerkannten Familienunternehmen. Ein dynamisches, anregendes und sich ständig weiterentwickelndes berufliches Umfeld. Ein Management-Team, das zuhört und wohlwollend ist. Ein multikulturelles Umfeld, das den Austausch, die Zusammenarbeit und die Kompetenzentwicklung fördert. Möglichkeiten zur Weiterbildung, um Ihre berufliche Entwicklung zu begleiten. Attraktive Gehalts- und Sozialleistungen. Arbeitsbeginn: Ab dem 15. September 2026 Arbeitsort: Genève Alle Bewerbungen sind willkommen. Sie werden ausschliesslich auf der Grundlage von Kompetenz, Motivation und Eignung für die Stelle bewertet, ohne Unterscheidung aufgrund von Herkunft, Alter, Geschlecht, Religion oder Behinderung. Eine für die Schweiz gültige Arbeitsbewilligung ist erforderlich oder die nachweisbare Möglichkeit, diese in einem rechtlichen Rahmen zu erhalten. Bitte senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen (Lebenslauf, Motivationsschreiben, Arbeitszeugnisse und Diplome) an unseren Bereich Human Resources. jpid92d38ccjm jpit0832jm jpiy26jm