Unternehmenscontroller (a)

• 11. Juli 2026 • 100% • Unbefristet • Lupfig (Aargau) Möchten Sie die Zukunft von Green aktiv mitgestalten? ## Der Unternehmenscontroller ist verantwortlich für die Überwachung der Finanzverwaltung und der Kontrollaktivitäten des Unternehmens, mit einem starken Fokus auf die Umsatzleistung, die Effizienz der Betriebskosten und die finanzielle Transparenz. Diese Rolle ist entscheidend für die Unterstützung strategischer Entscheidungen, die Gewährleistung hochwertiger Berichterstattung und die Förderung der Digitalisierung der Finanzprozesse. Wichtige Verantwortlichkeiten ## Finanzkontrolle & Kostenmanagement • Übernahme und Steuerung der Überwachung, Analyse und Optimierung der Betriebskosten (OPEX) in der gesamten Organisation • Weiterentwicklung der Kostenkontrollrahmen zur Sicherstellung von Effizienz, Transparenz und Skalierbarkeit • Verwaltung und Pflege des Kostenrechnungssystems, einschließlich der jährlichen Aktualisierung der Verteilungsschlüssel   Budgetierung, Prognose & Planung • Jährlicher Budgetierungsprozess mit starkem Fokus auf Kundenumsatzströme und Rentabilität • Detaillierte Finanzprognosen, einschließlich Umsatzprognosen, Kostenstrukturen und Margenanalyse • Überwachung der Budget-Ist-Performance und Bereitstellung klarer und verwertbarer Informationen für die Geschäftsleitung   Reporting & Kommunikation mit Stakeholdern • Erstellung und Bereitstellung periodischer Managementberichte, einschließlich Finanzleistung, KPIs und Abweichungsanalysen • Erstellung von Reporting-Unterlagen für die Geschäftsleitung und die Aktionäre • Ad-hoc-Finanzanalysen und strategische Erkenntnisse   Umsatzmanagement & Geschäftsentwicklung • Überwachung und Validierung der Verkaufsprovisionen zur Sicherstellung von Genauigkeit und Vollständigkeit • Durchführung von Finanzleistungsanalysen für Kundenprojekte, einschließlich der Überwachung von Rentabilität und Margen • Überwachung der periodischen Kundenabrechnungsprozesse zur Gewährleistung von Präzision und Pünktlichkeit   Digitalisierung & Business Intelligence • Beitrag zur digitalen Transformation der Finanzfunktion mit Fokus auf Automatisierung und Prozesseffizienz • Entwicklung und Pflege von Dashboards und Reporting-Tools unter Verwendung von Power BI Ihre Kompetenzen ## • Bachelor oder Master in Finanzen, Rechnungswesen oder einem verwandten Bereich • Mehr als 5 Jahre Erfahrung im Controlling, idealerweise in den Bereichen Infrastruktur, Technologie oder Rechenzentrumsumgebungen • Fundierte Expertise in Finanzreporting, Budgetierung und Umsatzmanagement • Nachgewiesene Erfahrung mit Power BI oder vergleichbaren Business-Intelligence-Tools • Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse erforderlich   Schlüsselkompetenzen: • Starke analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz • Hohes Maß an Detailgenauigkeit und Präzision • Fähigkeit, komplexe Finanzthemen klar an nicht-finanzielle Stakeholder zu kommunizieren • Proaktive und pragmatische Denkweise mit Fokus auf kontinuierliche Verbesserung • Fähigkeit, sich effektiv in einem dynamischen und wachstumsorientierten Umfeld zu bewegen   Zusätzliche Anforderungen: Bewerbungen werden nur von Kandidaten akzeptiert, die über eine gültige Schweizer Arbeitsbewilligung verfügen und bereits in der Schweiz ansässig sind. Unser Angebot ## • Eine spannende und abwechslungsreiche Position in einem dynamischen Umfeld • Hervorragende Kollegen; unsere Entscheidungsprozesse sind kurz, und wir kommunizieren auf Augenhöhe und duzen uns • Ihre persönliche Entwicklung liegt uns am Herzen, wir unterstützen Sie individuell • Bei uns arbeiten Sie autonom und haben die Möglichkeit, aktiv beizutragen Sind Sie bereit? ## Wir freuen uns über alle Bewerbungen – das (a) steht für Vielfalt, auch in unseren Berufsbezeichnungen. Wir erwarten Ihre Bewerbung über die Schaltfläche „Jetzt bewerben“ (kein Motivationsschreiben erforderlich). Bitte nutzen Sie ausschließlich diesen Kanal, um Ihre Unterlagen einzureichen, da Bewerbungen auf anderen Wegen (z. B. per E-Mail) nicht berücksichtigt werden können. Wenn Sie Fragen zu unserem Rekrutierungsprozess oder einer offenen Stelle haben, können Sie uns jederzeit unter recruiting@green.ch kontaktieren. Bitte beachten Sie, dass wir häufig in Vorstellungsgesprächen sind und daher telefonisch schwer erreichbar sind. Was passiert nach Ihrer Bewerbung? Nach Erhalt Ihrer Bewerbung werden wir diese sorgfältig prüfen. Innerhalb von 7 Tagen nach Einreichung erhalten Sie eine Rückmeldung von uns. Unser Ziel ist es, den Rekrutierungsprozess so transparent und angenehm wie möglich zu gestalten. Wenn Sie eine Vorauswahl treffen, werden wir Sie zu einem ersten Gespräch (via Teams) einladen, um uns kennenzulernen und festzustellen, ob eine gegenseitige Übereinstimmung besteht. Wir freuen uns darauf, Sie auf Ihrem Weg zu begleiten und Sie vielleicht bald bei Green begrüßen zu dürfen. *Diese Stelle wird ohne Hinzuziehung eines externen Personalvermittlers besetzt. Bitte senden Sie keine Unterlagen an Dritte. Wir danken Ihnen für Ihr Verständnis.*