Senior Content, Brand & Media Relations Manager

Senior Content, Brand & Media Relations Manager Als Deputy Head of Marketing & Communications fungieren Sie als vertrauenswürdiger Sparringspartner für den CEO und den Head of Strategy & Chief of Staff. Sie treiben die Umsetzung und die strategische Weiterentwicklung der Markenidentität, der Medienarbeit und der Eventstrategie von BNP Paribas in der Schweiz voran und stärken so unsere Position als globale Bank mit lokaler Expertise. Die Position erfordert ein Gleichgewicht zwischen globaler Markenkonsistenz und lokaler Agilität mit Fokus auf die drei Geschäftsbereiche Wealth Management, CIB und Asset Management, wobei redaktionelle Exzellenz, Stakeholder-Management und strategisches Storytelling kombiniert werden, um unsere Thought Leadership zu verstärken und die Art und Weise zu positionieren, wie wir Kundenzentrierung umsetzen. Hauptverantwortlichkeiten Content & Editorial Strategy • Definition thematischer Prioritäten im Einklang mit dem BNP Paribas- Growth Plan 2027-2030, mit Fokus auf Wealth Management, Entrepreneurship, Real Assets und Sustainable Finance. • Produktion von wirkungsvollen und lokalisierten Inhalten (Whitepapers, Videos, Präsentationen) für interne/externe Zielgruppen unter Gewährleistung von Markenkonsistenz und Differenzierung. • Nutzung von generativer KI zur Erstellung von Inhalten unter Wahrung der TOV-Integrität und der rechtlichen Compliance. Media Relations & Visibility • Stärkung der Beziehungen zu deutschsprachigen Tier-1-Medien in der Schweiz und internationalen Medien durch proaktive Briefings und expertengeleitete Kommentare. • Koordination der PR-Aktivitäten für BNPP AM unter Einhaltung der regulatorischen Rahmenbedingungen der Gruppe / des lokalen Marktes. • Überwachung von Reputationsrisiken und Media Sentiment sowie Sicherstellung der Compliance mit KYX/TPRM-Richtlinien. Event Strategy & Partnerships • Design und Umsetzung eines Premium-Event-Portfolios (Konferenzen, Client Roundtables, VIP-Events) mit messbarem ROI, klaren KPIs und Benchmarking gegenüber Branchenstandards. • Entwicklung von Partnerschaften zur Durchsetzung der Markenpositionierung. • Pilotierung innovativer Eventformate zur Einbindung von WM- und CIB-Kunden. Collaboration & Data-Driven Execution • Leitung monatlicher Sync-Sessions mit WM, CIB und BNPP AM zur Vereinheitlichung von Messaging und Timing. • Nutzung von KPI-Dashboards zur Optimierung des Content-Mix, der Eventformate und der Media-Ausgaben. • Austausch von Best Practices zur Förderung einer Kultur der kontinuierlichen Verbesserung und des unternehmerischen Eigenverantwortens. Strategischer Fokus der ersten 6-12 Monate • Transformation der Content-Struktur: Abstimmung der redaktionellen Rahmenbedingungen und der Content-Planung über das Territorium hinweg, insbesondere mit den Wealth Management Prioritäten. Entwicklung eines Content Hub für skalierbare, wiederverwendbare Assets mit KI-gestützter Anpassung zur Lokalisierung globaler Narrative. • Medien-Repositionierung: Stärkung der Tier-1-Medienpräsenz in der deutschsprachigen Schweiz durch proaktive Thought Leadership zu Wealth-Trends, Entrepreneurship und Investmentthemen. Koordination der Partnerschaft mit einer externen PR-Agentur zur Verstärkung der Sichtbarkeit in den Bereichen Real Assets und Asset Management nach der AXA IM Integration. • Event ROI & KI-getriebene Synergien: Neugestaltung des Event-Portfolios mit einem strukturierten ROI-Modell, Benchmarking gegenüber Branchenstandards und Fokus auf eigene Formate. Definition und Umsetzung von Use Cases und Synergien mit KI-Tools für das M&C-Team. Weitere Fähigkeiten • Strategischer Sparringspartner für den Team Head sowie für den CEO/Head of Strategy • Äußerst proaktiv, pragmatisch und lösungsorientiert mit starken Umsetzungskompetenzen • Antizipiert Updates und passt Inhalte/Strategien schnell an Markt- oder regulatorische Änderungen an • Fließend in Englisch, Deutsch und Französisch, mit Anpassungsfähigkeit an Schweizer regionale Nuancen • Außergewöhnliche schriftliche/mündliche Kommunikation und professionelles Storytelling • Aktiver Zuhörer, der Feedback einbezieht, um das Messaging zu verfeinern und an die Geschäftsziele anzupassen • Teamplayer mit kollaborativem Geist, der die Abstimmung über Geschäftsbereiche und Partner hinweg fördert • Ehrgeizig, wachstumsorientiert und bestrebt, bestehende Expertise weiterzuentwickeln und zu evolvieren • Resilient, reflektiert und verbessert Prozesse kontinuierlich basierend auf Feedback Key Tool Experience • Microsoft Office: PowerPoint (fortgeschritten: Kundenpräsentationen, Pitch Decks), Word (fortgeschritten: Formatierung, Whitepapers), Excel (mittleres Niveau: Budgets, KPI-Tracking) • Collaboration Tools: SharePoint, Intranet • CMS Platforms: WordPress, Adobe Experience Manager WARUM UNSER TEAM BEITRETEN? BNP Paribas in der Schweiz ist eine Referenzbank, die in Genf, Zürich und Lugano tätig ist. Sie ist ein bedeutender europäischer Partner für Unternehmen sowie für institutionelle und private Kunden. Der Beitritt zu BNP Paribas bietet Ihnen die Möglichkeit, an einem authentischen Unternehmensprojekt teilzunehmen, bei dem Innovation und Karrieremanagement als treibende Kräfte wirken, um Talente entstehen zu lassen, sich voll zu entfalten und sich Karrierechancen auf internationaler Ebene zu eröffnen, indem Sie sich einer Gruppe anschließen, die innerhalb der Eurozone eine führende Rolle einnimmt. Bitte besuchen Sie uns bei BNP Paribas Suisse. In einer sich verändernden Welt sind Diversität, Gleichberechtigung und Inklusion Schlüsselwerte für das Wohlbefinden und die gute Leistung von Teams. Bei BNP Paribas möchten wir alle Talente willkommen heißen und halten, ohne jegliche Unterscheidung: Gemeinsam werden wir die Finanzwelt von morgen bauen – innovativ, verantwortungsbewusst und nachhaltig. Schließlich legen wir großen Wert darauf, dass unsere Mitarbeitenden täglich in einem Geist ethischer und professioneller Verantwortung handeln. NB: Alle Terminol