Landmaschinenmechaniker*in als Aufzugsmonteur*in Region St. Gallen (m/w/d) 80-100%

• 06. August 2026
• 80 - 100%
• Unbefristet
• 9015 St. Gallen
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Mehr als zwei Milliarden Menschen vertrauen jeden Tag auf Schindler. Unsere langjährige Erfahrung und unsere Innovationskraft machen uns zur Nummer eins auf dem Schweizer Markt für Aufzüge und Rolltreppen. Als Teil der Schindler-Familie trägst du dazu bei, Orte für alle zugänglicher, inklusiver und nachhaltiger zu machen. Wir kombinieren Innovation, Sicherheit sowie Inklusion und Diversität innerhalb des Unternehmens. Werde Teil unserer 150-jährigen Erfolgsgeschichte und gestalte mit uns die Zukunft der Mobilität.

Gemeinsam ein Stockwerk höher als

Landmaschinenmechanikerin als Aufzugsmonteurin Region St. Gallen (m/w/d) 80-100% #

Dein Tag - dein Plan! Organisiere deine 40-Stunden-Woche nach deinen Bedürfnissen. Wir legen grossen Wert auf deine persönliche Entwicklung und bieten dir genau das, was du brauchst. Erfahre mehr über uns in diesem Video

Deine neuen Herausforderungen:

• Selbstständige Montage von Aufzügen von A bis Z, sowohl mechanisch als auch elektrisch
• Planung und Koordination deiner Aufgaben in Absprache mit der Kundschaft und anderen Ansprechpartnern auf der Baustelle
• Vorbereitung und Feinabstimmung bis zur internen Abnahme

Deine idealen Bedingungen:

• Abgeschlossene Ausbildung und mehrere Jahre Berufserfahrung im Bereich Mechanik, Elektrik oder Hydraulik (z. B. Polymechanikerin, Automobilmechanikerin, Anlagen- und Apparatebauerin oder Elektrikerin)
• 1-2 Jahre Berufserfahrung im erlernten Beruf
• Du arbeitest gerne selbstständig auf der Baustelle
• Du bist fit und schwindelfrei
• Gültiger Führerschein - unerlässlich

Unsere Vorteile:

• 2 Monate Integration mit vollem Gehalt in unserem Lift Camp zur optimalen Vorbereitung auf deine neue Stelle.
• Entschädigung für dein Mittagessen und die Reinigung deiner Arbeitskleidung, die dir selbstverständlich kostenlos von uns zur Verfügung gestellt wird.
• Exzellente Entwicklungsmöglichkeiten: Personalentwicklung ist bei uns Realität. Wir bieten unseren Mitarbeitenden verschiedene nationale und internationale Programme für Talente an und unterstützen sie finanziell und zeitlich bei Aus- und Weiterbildungen.
• Work-Life-Balance: 40-Stunden-Woche, 25 bis 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Teilzeit und unbezahlter Urlaub.
• Gesundes Arbeitsumfeld: Hohe Gesundheits- und Sicherheitsstandards sowie betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Sozialberatung und Gesundheitsförderung.
• Mitarbeitervorteile: Grosszügige Beteiligung an öffentlichen Verkehrsabonnements und Fitness, Flottenrabatte, vergünstigter Kauf von Reka-Money, reduzierte Versicherungsprämien sowie diverse andere Rabatte.

Bist du bereit, neue Wege einzuschlagen? Werde Teil von #TeamSchindler!

Für weitere Informationen besuche: www.schindler.ch/karriere