Forstwart-Vorarbeiter*in

Sind Sie bereit für einen Job, bei dem Sie für Mensch und Natur etwas bewirken können?
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir per 1. März 2027 oder nach Vereinbarung einen engagierten und vielseitig interessierten Forstwart-Vorarbeiterin für das Waldrevier Nord, welches sich vom Hönggerberg bis hin zum Adlisberg erstreckt.

Forstwart-Vorarbeiter*in

Zürich grüner. - so lautet unsere Vision. Denn Grün Stadt Zürich pflegt, gestaltet und bewirtschaftet die öffentlichen Grünflächen. Diese machen rund 40 Prozent der Stadtfläche aus. Mit ihrer Arbeit tragen unsere 580 Mitarbeitenden aus über 20 Nationen zur hohen Lebensqualität in der Stadt Zürich bei. Wir glauben an eine vielfältige und integrative Belegschaft und sind stolz darauf, eine Arbeitgeberin für Chancengleichheit zu sein.

Aufgaben

*Sie erstellen die Wochenplanung auf Basis des Semesterplans und der Witterung für einen effizienten und reibungslosen Arbeitsablauf
*Sie übernehmen die Gesamtabwicklung der Weihnachtsbaumproduktion
*Sie stellen den Unterhalt der Erholungsinfrastruktur, Sport- und Bikeanlagen im Wald, Naturschutzobjekte (Wiesen, Rieter, Weiher etc.) sowie der Betriebsgebäude sicher
*Sie übernehmen die personelle und fachliche Führung von 3 Mitarbeitenden, fördern eine lösungsorientierte Zusammenarbeit im Team und führen regelmässige Teamsitzungen sowie Standort- und Beurteilungsgespräche durch
*Sie sind für die administrative und fachliche Führung der Zivildienstleistenden verantwortlich

Profil

Abgeschlossene Ausbildung als Forstwartin EFZ und Abschluss als Forstwart-Vorarbeiterin FA oder Bereitschaft den Lehrgang Forstwart-Vorarbeiterinin FA zu absolvieren
*Flair für den Umgang mit Maschinen und Geräten
*Führungserfahrung sowie Freude und Bereitschaft, Zivildienstleistende zu begleiten und anzuleiten
*Führerausweis der Kategorie BE
*Flexibilität sowie selbstständige und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise

Wir bieten

*Ein vielseitiges und sinnstiftendes Aufgaben- und Tätigkeitsgebiet
*Option bis zu 10 Ferientage pro Jahr zu kaufen
*Ein breites städtisches Weiterbildungsangebot und Unterstützung bei externen Weiterbildungen
*Verpflegungsbeiträge
*Überdurchschnittliche Sozialleistungen und attraktive Altersvorsorge

Interessiert?

Nadia Thomi, Teamleiterin HR Business Partner*innen, freut sich auf Ihre vollständige Bewerbung. Für stellenbezogene Fragen steht Ihnen Patrik Rhyner, Leiter Waldrevier Nord, unter gerne zur Verfügung.

Wir bitten Sie, sich über das Online-Tool zu bewerben. Bewerbungen via E-Mail oder Post können leider nicht berücksichtigt werden.

Referenz-Nr. 52129

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