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HR-Verantwortliche/r

PAYOT SA

Anstellung
Vollzeit
Ort
Lausanne
Unternehmen
PAYOT SA, Rue des Côtes-de-Montbenon 30, 1003 Lausanne
Erstmals ausgeschrieben
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HR-Verantwortliche/r PAYOT SA, 13 lokale Buchhandlungen und 2 ökologisch konzipierte Geschäfte, verbindet Kultur und Natur unter den Marken Payot Libraire und Nature & Découvertes in der Westschweiz. Payot Libraire ist die historische Marke der Gruppe, gegründet 1877, und das erste Nature & Découvertes Geschäft in der Schweiz wurde 2009 eröffnet. Insgesamt gibt es fast 370 Mitarbeitende, die von ihrem Beruf begeistert sind, ihr Fachwissen teilen und jeden Tag daran arbeiten, einen qualitativ hochwertigen Service zu bieten. Anspruch, Leidenschaft, Offenheit und Ethik sind die Werte von PAYOT SA. Dies spiegelt sich in professionellen Mitarbeitenden wider, die Freude daran haben, ihr Wissen mit Enthusiasmus weiterzugeben. Als Ausbildungsbetrieb liegt es uns am Herzen, die Lernenden auf ihrem beruflichen Weg zu begleiten und zur Entwicklung der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden beizutragen. Erleben Sie bei PAYOT SA eine Erfahrung in einladenden und herzlichen Marken, und Im Rahmen einer Stellvertretung sucht der Hauptsitz von Payot SA in Lausanne, im Rahmen eines unbefristeten Vollzeitvertrags (41 Wochenstunden), ab sofort eine/n HR-Verantwortliche/n (m/w/d). Aufgaben des Postens: Direkt der Generaldirektorin unterstellt, verwalten Sie autonom für einen Bereich von etwa 370 Mitarbeitenden folgende Verantwortlichkeiten: Führung eines Teams von 3 Personen Ansprechperson für Fragen der Mitarbeitenden und der Geschäftsleitung Rechtliche Beratung der Geschäftsleitung Streitmanagement Rekrutierung für den gesamten Bereich Verfolgung von krankheits- und unfallbedingten Abwesenheiten Beziehung zu den Sozialpartnern Referent für unser Zeiterfassungs-Tool Verwaltung von Monitoring-Tabellen Back-up für die HR- und Lohnadministration im Falle von Abwesenheit Wir suchen Personen: Mit einer mindestens 5-jährigen Erfahrung in einer ähnlichen Position Mit guten Kenntnissen im Personalwesen und in den Sozialversicherungen Mit gutem Prioritäten- und Stressmanagement Mit guten zwischenmenschlichen Fähigkeiten, pädagogisch und lösungsorientiert Mit Erfahrung mit einem ERP (Microsoft D365 wäre ein Plus) Sicher im Umgang mit IT-Büroanwendungen Bereit, die Herausforderung anzunehmen? Sie sind am Zug! Wenn Ihre Unterlagen ausgewählt werden, wird unsere Personalabteilung Sie telefonisch kontaktieren. Wenn Ihre Bewerbung dann berücksichtigt wird, werden wir ein Gespräch in unseren Räumlichkeiten organisieren, um den Austausch zu vertiefen. jpidc6f0f12jm jpit0730jm jpiy26jm

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Ausgeschrieben vor 3 Wochen

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