ASSC in der Hauspflege / 80-100% / in CDI

Als Mitglied eines Hauspflegeteams gewährleistet der ASSC Dienstleistungen auf autonome Weise, unter Berücksichtigung der Lebensgewohnheiten, Überzeugungen, Werte und Kultur des Kunden. Er/sie arbeitet interdisziplinär und interprofessionell, unter Beachtung der Mission und Ziele der Institution. Ihre Aufgaben und Verantwortungen Erbringen von Grundpflege und medizintechnischen Handlungen, die vom verantwortlichen Krankenpfleger/in delegiert wurden, in einer umfassenden Betrachtung des Kunden Förderung der Wiederherstellung des Gesundheitszustands des Kunden, Stärkung oder Erhaltung seiner Autonomie, um es ihm zu ermöglichen, seinen Lebensstil wiederherzustellen, fortzusetzen oder anzupassen, damit er zu Hause bleiben oder zurückkehren kann Bewerten und Neubewerten von Situationen praktischer Hilfe und Übernahme der Verantwortung Erbringen von Dienstleistungen praktischer Hilfe unter Berücksichtigung der Lebensgewohnheiten des Kunden und seiner Umgebung Förderung der Beziehungen zum Umfeld und Zusammenarbeit mit diesem, unter Berücksichtigung der Ressourcen und Bereitstellung von Informationen und Unterstützung. Föderales Zeugnis der ASSC und Erlaubnis zur Ausübung im Kanton Genf Kommunikations- und Beziehungsvermögen, Zuhörqualitäten Fähigkeit, Situationen zu bewerten und verantwortungsvoll zu handeln Stress- und körperliche Belastbarkeit Eignung für autonome und interprofessionelle Arbeit in einem multidisziplinären Team Unbedingte Mobilität (mit Fahrrad / zu Fuß / mit Auto / mit öffentlichen Verkehrsmitteln). Was wir bieten Bei der IMAD sind wir der Meinung, dass ein zufriedener Profi ein leistungsfähiger Profi ist. Deshalb tun wir alles, um Ihnen eine sichere und entwicklungsfreundliche Arbeitsumgebung zu bieten: Ein Gleichgewicht zwischen Privatleben und Beruf, mit flexiblen Arbeitsbedingungen, die Ihren Rhythmus respektieren Vorteilhafte Gehälter und Sozialleistungen, um Ihre Engagement zu würdigen Ein IMAD-Weiterbildungscampus, um weiterzulernen, zu wachsen und Ihre Beschäftigungsfähigkeit in Ihrem Beruf zu gewährleisten Eine Unternehmenskultur, die auf starken Werten basiert, getragen von einer Führung, die Wohlwollen und Anspruch verbindet Ein Engagement in einer sozialen Verantwortung (RSE), die nachhaltige, humane und integrative Praktiken fördert Das Programm Happ'IMAD, das eine Reihe von Aktivitäten und Vorteilen bietet, um die Zusammenarbeit, die Freude an der Arbeit und die Schaffung von Erholungsmomenten zu fördern Eine reiche, vielfältige und stimulierende berufliche Umgebung, nahe an den menschlichen Realitäten Eintritt: zu vereinbaren Bitte fügen Sie Ihrem Dossier Folgendes bei: ein aktuelles Lebenslauf, ein Motivationsschreiben, eine Kopie Ihrer Diplome, Anerkennung des Diploms, Recht auf Ausübung im Kanton Genf und Ihre Arbeitszeugnisse. Die IMAD ist eine Pionier- und Referenzinstitution im Bereich der Hauspflege im Kanton Genf. Sie bietet 7 Tage die Woche, 24 Stunden am Tag, Pflegedienstleistungen, Unterstützung, Prävention und Gesundheitsförderung für über 18'000 Patienten aller Altersgruppen an, von denen 25 % unter 65 Jahren alt sind. Mit ihren 2'300 Fachkräften und engagierten Mitarbeitern, von denen über 50 Teams im gesamten Kanton eingesetzt sind, hat die IMAD die Mission, den Bedürfnissen der Bevölkerung und ihrem Wunsch, zu Hause in Autonomie und mit Erhaltung ihrer Lebensqualität zu bleiben, gerecht zu werden, insbesondere während Zeiten vorübergehender oder längerer Verletzlichkeit. Sie trägt auch dazu bei, die Dauer der Krankenhausaufenthalte zu begrenzen, die Rückkehr nach Hause zu erleichtern und die belasteten Angehörigen zu entlasten. Die IMAD ist für ihre Expertise und die Qualität ihrer Pflege bekannt und bildet seit jeher den Nachwuchs für Gesundheitsberufe aus. Sie bietet ihren Mitarbeitern zahlreiche Möglichkeiten für Weiterbildung und fördert eine flexible Arbeitsumgebung, die die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben ermöglicht und die Entwicklung von Fähigkeiten sowie den Austausch von Wissen und Erfahrungen begünstigt.