Gesundheits- und Sicherheitsfachmann/-frau im Bereich Arbeitssicherheit 80-100%
Clinique Cecil
- Anstellung
- Teilzeit
- Ort
- Lausanne
- Unternehmen
- Clinique Cecil, 1003 Lausanne
- Erstmals ausgeschrieben
Die Hirslanden-Gruppe ist das größte medizinische Netzwerk der Schweiz. Hirslanden umfasst 16 Kliniken in 9 Kantonen. Sie betreibt auch 5 Ambulanz-Chirurgie-Zentren, 18 Radiologie-Institute und 6 Radiotherapie-Institute. Die Gruppe hat 11'025 Mitarbeiter. Gesundheits- und Sicherheitsfachmann/-frau im Bereich Arbeitssicherheit 80-100% Arbeitsort: Hirslanden Klinik Cecil | Lausanne Beschäftigung ab: 1. August 2026 oder nach Vereinbarung Beschäftigungsart: Unbefristet Stellennummer: 70445 Die Hirslanden-Gruppe ist das wichtigste medizinische Netzwerk der Schweiz. Wir bieten jedem Einzelnen, unabhängig von seiner Situation, eine individuelle medizinische Betreuung von hoher Qualität, um seine Lebensqualität zu verbessern - von der Geburt bis ins Alter und von der Prävention bis zur Heilung. Im Rahmen unserer Unternehmensstrategie „Together We Care“ ist unser ultimatives Ziel, die Lebensqualität der Menschen, die uns vertrauen, zu verbessern. HAUPTRICHTUNGEN Als Mitglied der Personalabteilung sind Sie der bevorzugte Ansprechpartner der Mitarbeiter für Fragen im Zusammenhang mit der Gesundheitspolitik des Personals und deren Umsetzung. Sie arbeiten interdisziplinär mit anderen Spezialisten für Sicherheit und Gesundheit am Arbeitsplatz zusammen, wie z.B. Ergotherapeuten, HPCI-Krankenpflegern, Sicherheitsbeauftragten sowie Personalabteilung und Management und sind verantwortlich für die Koordination aller damit verbundenen Aktivitäten. Insbesondere werden Ihre Hauptverantwortungen wie folgt sein: Organisation und Umsetzung der Gesundheitspolitik am Arbeitsplatz. Schaffung und/oder Aufrechterhaltung von Arbeitsbedingungen, die es den Mitarbeitern ermöglichen, ihre Gesundheit zu erhalten, indem ihre körperliche, geistige und soziale Wohlbefinden gefördert wird. Information der Mitarbeiter und Unterstützung der Abteilungsleiter in Fragen der Arbeitssicherheit und -gesundheit. In Zusammenarbeit mit der Verantwortlichen MSST Identifizierung der Gesundheitsrisiken, denen die Mitarbeiter ausgesetzt sind, und Information der Mitarbeiter darüber. Erteilung von Ratschlägen zur Prävention von Arbeits- und Nichtarbeitsunfällen durch Aufklärungskampagnen. Zusammenarbeit mit der Personalabteilung bei der Abwesenheitsverwaltung durch Umsetzung von Maßnahmen, die die Rückkehr zur Arbeit fördern. Teilnahme als Mitglied der internen Kommission für die Lösung der MSST-Branche von H+ in Zusammenarbeit mit anderen Spezialisten auf diesem Gebiet, um eine optimale Gesundheits- und Sicherheitspolitik am Arbeitsplatz im Einklang mit den geltenden gesetzlichen Bestimmungen zu verfolgen. BENÖTIGTE AUSBILDUNG Nachgewiesene Erfahrung von mindestens 5 Jahren in einer Position im Zusammenhang mit der Gesundheit am Arbeitsplatz, vorzugsweise in einem Krankenhaus. Postgraduierte Ausbildung in Arbeitssicherheit (CAS) oder gleichwertige Ausbildung. Organisiert, sorgfältig, flexibel und in Ihre Funktion investiert, mögen Sie es, in einer anspruchsvollen und motivierenden Umgebung zu arbeiten, die Autonomie erfordert, während Sie gleichzeitig ständig mit den Mitarbeitern interagieren. Kommunikative und begeisterte Persönlichkeit mit großer Zuhörbereitschaft und Fähigkeit, die Abteilungsleiter und Spezialisten um wichtige Projekte zu versammeln. WAS WIR IHNEN BIETEN Neben einer attraktiven Arbeitsstelle im Herzen von Lausanne werden Sie Teil eines dynamischen Teams, das sich freut, Sie in einer strukturierten Umgebung willkommen zu heißen. Sie werden von attraktiven Arbeitsbedingungen profitieren, darunter Möglichkeiten zur kontinuierlichen Weiterbildung und Entwicklung auf Ihrem beruflichen Weg bei uns, sowie Sozialleistungen und andere interessante Vorteile. Für ein optimales Gleichgewicht zwischen Berufs- und Privatleben bieten wir unseren Mitarbeitern verschiedene Vertragsmodelle an, einschließlich Teilzeit und flexibler Verträge. Es besteht auch die Möglichkeit, bis zu 7 Wochen Urlaub im Rahmen unseres Angebots „Congé-Plus“ zu erhalten. Darüber hinaus erhalten alle Mitarbeiter, die in Uniform arbeiten, 4 zusätzliche Tage Urlaub pro Jahr im Verhältnis zu ihrer Anwesenheitszeit. Alle Einstellungsbedingungen und Mitarbeitervergünstigungen der Klinik Cecil | Hirslanden Klinik Cecil finden Sie, indem Sie auf „Mitarbeitervergünstigungen“ klicken. IHRE BEWERBUNG Die Personalabteilung freut sich darauf, Ihre vollständige Bewerbung (Bewerbungsschreiben, Lebenslauf, Kopien von Diplomen und Zertifikaten) zu erhalten. Bitte beachten Sie, dass wir aus Gründen des Datenschutzes keine Papierdossiers (die nicht zurückgesandt werden) oder Bewerbungen per E-Mail berücksichtigen können. Bitte stellen Sie Ihre Bewerbung daher ausschließlich online über dieses Tool. jpid3e6faf3jm jpit0728jm jpiy26jm
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Ausgeschrieben vor 2 Tagen