Sachbearbeiter/in Inkasso (40 % - 60 %, befristeter Vertrag bis Ende 2027)

• 26. Juni 2026 • 40 - 60% • Unbefristete Dauer • Bern Sachbearbeiter/in Inkasso (40 % - 60 %, befristeter Vertrag bis Ende 2027) Der IV-Dienst des Kantons Bern befindet sich in einer umfassenden Transformation und setzt auf eine moderne Unternehmens- und Führungskultur. Wir möchten unsere Maßnahmen stärker an den Bedürfnissen unserer Kundinnen und Kunden ausrichten und die Digitalisierung fördern. Die Sozialversicherungen können ihre Leistungen bei einem Dritten oder bei deren Haftpflichtversicherung geltend machen, wenn dieser für den Sozialversicherungsfall verantwortlich ist. Dies wird für die IV und die AHV durch die jeweiligen Rückforderungsdienste durchgeführt. Der Rückforderungsdienst Bern ist organisatorisch dem IV-Dienst des Kantons Bern unterstellt. Er führt Rückforderungsverfahren für die beiden IV-Dienste Bern und Solothurn sowie für die im Kanton Bern ansässigen Ausgleichskassen durch. Was Sie bei uns leisten können • Sie unterstützen unsere Juristen bei der Bearbeitung spannender Haftpflicht- und Rückforderungsfälle. • Sie führen die Korrespondenz mit Versicherungen, Behörden und anderen Interessengruppen. • Sie fordern Dokumente an, bereiten Dossiers vor und führen telefonische Abklärungen durch. • Sie untersuchen Vorfälle, führen Recherchen durch und tragen zu fundierten Entscheidungen bei. • Durch Ihre sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise leisten Sie einen wichtigen Beitrag zu einer effizienten Fallbearbeitung. Die fachlichen Kompetenzen, die uns am Herzen liegen • Eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit viel Autonomie. • Ein motiviertes Team, das sich gegenseitig unterstützt und Wert auf eine gute Zusammenarbeit legt. • Spannende Einblicke in das Haftpflichtrecht und den Versicherungssektor. • Die Möglichkeit, Ihr Fachwissen kontinuierlich zu erweitern und sich beruflich weiterzuentwickeln. • Ein vielseitiges Tätigkeitsfeld mit direktem Kontakt zu verschiedenen Interessengruppen. • Moderne Arbeitsmittel und die Gelegenheit, neue Kenntnisse und Fähigkeiten zu erwerben. • Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem Ihre Ideen und Ihr Engagement gefragt sind. • Sie beteiligen sich aktiv an den Veränderungen und tragen zu einer positiven Arbeitsatmosphäre bei. • Wir sind ein zweisprachiges Unternehmen (Deutsch-Französisch), weshalb aktive Kenntnisse der anderen Sprache erwünscht sind. Was wir Ihnen bieten • Arbeitszeit Jährliche Arbeitszeit (42 Stunden/Woche), Möglichkeit zur Teilzeitarbeit sowie Homeoffice, bezahlte Pausen • Ferien Mindestens 25 Ferientage pro Jahr, 28 Tage ab 45 Jahren und 33 Tage ab 55 Jahren. Möglichkeit für unbezahlten Urlaub • Gehalt Kantonales Lohnsystem, geschlechtsneutrale und transparente Lohnpolitik. Voller Lohn während des Elternurlaubs, Militär, Zivilschutz sowie Zivildienst • Sozialversicherungen Überdurchschnittliche Beteiligung an den Beiträgen zur Berner Pensionskasse, Übernahme der Hälfte der Prämie für die Nichtberufsunfallversicherung, die Unfallzusatzversicherung und die Krankentaggeldversicherung • Aus- und Weiterbildung Finanzielle und/oder zeitliche Beteiligung an Aus- und Weiterbildungsprojekten • Gesundheit Ergonomische Arbeitsplätze, kostenloses Obst, vergünstigte Verpflegung in der internen Kantine, Ruheraum, Möglichkeit für Massagen vor Ort, Beteiligung an Fitnessaktivitäten sowie Leihfahrräder • Privatleben, Familie und Arbeit 16 Wochen Mutterschaftsurlaub, zwei Wochen Vaterschaftsurlaub, grosszügige Familienzulagen über die gesetzlichen Verpflichtungen hinaus Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung Um unser Inkasso-Team zu vervollständigen, suchen wir Sie! Ihr Kontakt Ihr Arbeitsort Scheibenstrasse 70 Postfach 3001 Bern