Werkstatt Techniker:in für Elektrokleingeräte

• 18. August 2026 • 100% • Unbefristete Anstellung • Deutsch (Fließend) • 9245 Oberbüren • Anmelden, um die Gehaltsschätzung von jobup.ch zu sehen Bei Fust kauft die Schweiz ein! Wir sind stolz darauf, ein führender Anbieter in den Bereichen Haushaltsgeräte, Multimedia/Unterhaltungselektronik sowie Küchen- und Badrenovierung zu sein, und mit unserem umfassenden Serviceangebot und unseren einzigartigen Leistungen schaffen wir einen echten Mehrwert! Schließen Sie sich unserem Team an und helfen Sie uns, weiterhin Kundenerlebnisse zu schaffen! Ein Job bei Fust, und es funktioniert! Werkstatttechniker für kleine Elektrogeräte # Aufgaben • Reparaturen an Kaffeevollautomaten durchführen • Instandsetzung von Gebrauchtgeräten • Erstellen von Kostenvoranschlägen und Bestellen von Ersatzteilen • Telefonische Auskunftserteilung an interne Dienste, Kunden und Lieferanten • Verwaltung und Pflege des Lagers für Ersatzteile, Verbrauchsmaterialien und Schüttgut Anforderungen • Abgeschlossene Lehre in Elektrotechnik / Mechanik / Elektronik • Berufserfahrung in der Reparatur von kleinen Elektrogeräten (ein Vorteil) • Beherrschung der deutschen Sprache auf fließendem Niveau, jede andere Landessprache ist ein Vorteil • Handwerkliches Geschick • Erfahrung mit SAP / CRM (ein Vorteil) Was wir bieten • Arbeitsbedingungen: kostenlose Parkplätze, interner Coop-Restaurant mit großer Auswahl zu günstigen Preisen, moderne Räumlichkeiten • Vorteile: Rabatte in verschiedenen Coop-Formaten, 5-mal mehr Coop-Superpunkte, bis zu 20 % Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, vorteilhafte Mobilfunkabonnements und Prepaid bei Coop Mobile, Reka-Karte: Rabatte beim Kauf, persönlicher Rabatt auch für den Partner (der im gleichen Haushalt lebt), Rabatt auf das Reiseangebot von ITS Coop Travel, Gutschein von CHF 650.- für den Kauf eines Generalabonnement der SBB • Ausbildung: interne Schulungen, Unterstützung für externe Ausbildungen, Entwicklungsmöglichkeiten • Kommunikation & Kultur: Du-Kultur im gesamten Unternehmen, Orientierung an gemeinsamen Werten, interne Anwendung für die Kommunikation mit den Mitarbeitern • Versicherungen: Pensionskasse: 2/3 von Coop bezahlt (Basis), verschiedene Sparpläne bei der Pensionskasse, großzügige und überobligatorische Versicherungsleistungen bei Unfall und Krankheit • Ferien: mindestens 25 Ferientage oder nach geltendem GAV, mögliche Unterstützung für unbezahlten Urlaub • Gesundheit: Update-Fitness: CHF 200.- Rabatt auf das Jahresabonnement, kostenlose und anonyme betriebliche Sozialberatung rund um die Uhr (24/7) Ihre Ansprechpartner bei Fust Tanja Voser Responsable Business Partnering Steven Wohnlich Recruiting Specialist