Projektleiter/-in Heizung 80-100%
- Anstellung
- Vollzeit
- Ort
- Matran
- Unternehmen
- Groupe E, Route du Madelain 4, 1753 Matran
- Erstmals ausgeschrieben
Aktiv in der Westschweiz, helfen wir unseren Kund·innen, ihre Projekte durch die Bereitstellung globaler, effizienter und nachhaltiger Energielösungen zu realisieren, sei es bei der Strom- und Wärmeerzeugung und -verteilung, Elektroinstallationen, Hausautomation, sanfter Mobilität, Klimatisierung oder Wasseraufbereitung. Als vorbildlicher Arbeitgeber unterstützen wir die Kompetenzentwicklung unserer 2250 Mitarbeitenden, darunter 200 Lernende, sowie die Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben.
Als regionaler Akteur ist Groupe E Tech dank seiner Expertise der Referenzpartner für multitechnische Projekte in den Bereichen Elektroinstallationen, Schaltanlagen und Infrastrukturen, Telekommunikation, Multimedia, Solar, Heizung, Lüftung, Klimatisierung, Kälte, Sanitär, Wasseraufbereitung sowie Anlagenwartung.
Projektleiter/-in Heizung 80-100%
Aufgabe:
Planen, organisieren, koordinieren und überwachen von Heizungsprojekten, hauptsächlich im Rahmen von energetischen Sanierungen und dem Ersatz bestehender Anlagen durch Wärmepumpen.
Sicherstellung der Vorbereitung und der ordnungsgemässen Ausführung der Baustellen unter Einhaltung von Terminen, Qualität, Kosten und Sicherheitsanforderungen.
Koordinieren der personellen, materiellen Ressourcen und der verschiedenen Beteiligten (Technisch-Kommerzielle, technisches Büro, Lieferanten, Subunternehmer und Montageteams), um den reibungslosen Projektablauf zu gewährleisten.
Sicherstellung der administrativen Verwaltung und der finanziellen Überwachung der Baustellen (Berichte, Ausmasse, Regierapporte, Kostenkontrolle, technische Dokumentation usw.).
Ansprechperson für Kund·innen, Architekt·innen, Verwaltungen, Bauherr·innen und Partner während der gesamten Realisierungsphase sein.
Einbringen der technischen Expertise in den Bereichen Wärmepumpen, Wärmeverteilungssysteme und moderne Energielösungen durch Vorschlagen von Lösungen, die an die Anforderungen von Renovierungen angepasst sind.
Mitwirkung an der Ausbildung, Anleitung und Kompetenzentwicklung der Mitarbeitenden und Lernenden.
Beitrag zur kontinuierlichen Verbesserung der Arbeitsmethoden und Sicherstellung der Anwendung von Normen sowie der Einhaltung von Gesundheits- und Sicherheitsregeln.
Profil:
EFZ Heizungsinstallateur/-in oder eine als gleichwertig erachtete Ausbildung, eine höhere Ausbildung (eidg. Fachausweis Projektleiter, Polier oder eine gleichwertige Ausbildung) ist ein Vorteil.
Nachgewiesene Erfahrung in der Leitung und Führung von Heizungsbaustellen, idealerweise im Bereich Wärmepumpen und energetische Sanierung.
Fundierte technische Kenntnisse moderner Heizsysteme, insbesondere von Wärmepumpen und deren Integration in bestehende Gebäude.
Sicherheit in der finanziellen Überwachung von Baustellen und im Ressourcenmanagement.
Fähigkeit, mehrere Projekte gleichzeitig zu koordinieren und Prioritäten effizient zu verwalten.
Natürliche Führungspersönlichkeit, Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit, Teams um gemeinsame Ziele zu vereinen.
Kundenorientierung, ausgezeichnete zwischenmenschliche Fähigkeiten und eine Vorliebe für nachhaltige technische Lösungen.
Sensibilität für die Herausforderungen der Energiewende und ausgeprägtes Interesse an neuen Heiztechnologien.
Beherrschung der üblichen IT-Werkzeuge.
Führerschein unerlässlich.
Was wir Ihnen bieten:
Ein dynamisches Umfeld, das die Balance zwischen Berufs- und Privatleben fördert.
Die Sozialleistungen eines modernen Unternehmens, Gleichbehandlung und Möglichkeiten zur beruflichen Entwicklung.
Ein starker Zusammenhalt und ein Team, das stolz auf die Zusammenarbeit ist: «Gemeinsam bewegen wir uns auf den Erfolg zu»
Benötigen Sie weitere Informationen?
Kontaktieren Sie Herrn Alexandre Vonlanthen, Niederlassungsleiter, unter .
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Personalabteilung
Rekrutierungszentrum Groupe E Tech
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