Project- and Development Engineer High-end Pressure Sensors (w/m/d) 80 - 100 %

Il Gruppo Kistler è il leader mondiale nella tecnologia di misurazione dinamica. Produciamo sensori piezoelettrici di forza, pressione e accelerazione, nonché sensori di coppia e altri sistemi di misurazione. Siamo un'azienda familiare svizzera fondata nel 1959. Oltre 2.200 collaboratori si impegnano ogni giorno con passione in più di 60 sedi per sviluppare soluzioni innovative per i nostri clienti. - Innovators work with Kistler. Nel reparto High-end Pressure Sensors giochiamo nella Champions League della tecnologia di misurazione e ci occupiamo dello sviluppo e dell'ottimizzazione di sensori piezoelettrici e piezoresistivi, sistemi di misurazione e procedure di calibrazione.        A seguito di un'evoluzione interna di un nostro stimato collega, cerchiamo una personalità con interessi versatili, appassionata di tecnologia e con un elevato orientamento alla qualità e alla precisione come Project- and Development Engineer High-end Pressure Sensors (w/m/d) 80 - 100 % Votre journée type ## • Sviluppo prodotto end-to-end: sviluppi sensori di pressione piezoelettrici e piezoresistivi nonché sistemi di misurazione, dalla prima idea alla validazione fino al successo dell'immissione sul mercato • Gestione di progetti con responsabilità: pianifichi, guidi e controlli i progetti di sviluppo in modo autonomo, mantenendo il pieno controllo di budget e scadenze • Collaborazione interdisciplinare: costituisci l'interfaccia con i dipartimenti specialistici interni e i partner di sviluppo esterni • Misurazione e analisi: ti occupi di prove di tipo, qualifiche, campagne di misurazione e indagini metrologiche su sensori e sistemi di calibrazione • Responsabilità tecnica del prodotto: in qualità di esperto/a per parti del portfolio di sensori High-End, fornisci consulenza competente alle interfacce interne (PM, produzione, acquisti) per ordini speciali, richieste di modifica e ottimizzazione dei processi Votre profil ## • Base solida: studi di successo nel campo dell'ingegneria (ingegneria meccanica, elettrotecnica, meccatronica, scienza dei materiali o tecnica MSR) • Sviluppo prodotto / Project Management: solida esperienza nello sviluppo di prodotti meccanici, combinata con una passione per il project management • Know-how specialistico: idealmente possiedi già conoscenze approfondite nella tecnologia di misurazione e di sistema nonché nella sensoristica • Set di strumenti avanzato: l'uso esperto di CAD (SolidWorks), FEM (Abaqus) e strumenti di PM (Clarity/Jira), insieme alle basi di software engineering (MATLAB/LabView/Python), completa il tuo profilo • Mentalità orientata all'azione: una personalità concettuale e orientata al cliente con capacità multitasking, che ama assumersi responsabilità e che prospera in un ambiente high-tech dinamico • Competenze linguistiche: una padronanza dell'tedesco e dell'inglese a livello professionale è importante per la collaborazione di successo nel nostro team internazionale Postulez maintenant ! Ce que vous pouvez attendre de nous ## • Team d'eccellenza & High-Tech: diventa parte di un team di ingegneri motivato e interdisciplinare presso il leader mondiale e lavora in un ambiente di sviluppo all'avanguardia • Le tue idee contano: utilizza il grande spazio per l'iniziativa personale e contribuisci attivamente a dare forma al futuro dei nostri processi di misurazione e calibrazione e dei prodotti innovativi • Vera interdisciplinarità: sperimenta una collaborazione stimolante allo stesso livello - direttamente connesso con il nostro dipartimento di ricerca, la produzione interna e esperti di software • Focus sul tuo sviluppo: beneficia di un supporto su misura per la formazione interna ed esterna e partecipa al nostro esclusivo programma di promozione interno • Ambiente New Work, ottimi collegamenti con i mezzi pubblici e parcheggi davanti alla porta, ristorante aziendale, 40 ore/settimana, prestazioni sociali e assicurative superiori alla media, ad esempio copertura dei premi per le assicurazioni contro gli infortuni e contro la perdita di guadagno per malattia, nonché altri fringe benefits (sconti per acquisti, Winterthurer Sportpass, ecc.) Ivan Urenda, Senior Talent Acquisition Business Partner, 052 224 12 21, è lieto di ricevere la tua candidatura completa e significativa (CV, diplomi/certificati e certificati di lavoro) tramite il nostro strumento di carriera online. Una lettera di motivazione è opzionale.   By the way, your documents are also welcome in English.  Per questa posizione esaminiamo attualmente esclusivamente candidature dirette. www.kistler.com/careers