Junior Consultant in Transformation a livello Master (50 - 80%)

• 27 luglio 2026 • 50 - 80% • Durata indeterminata • Bern Non vuoi solo parlare di digitalizzazione, ma vuoi modellarla concretamente? Da noi, lavorerai fin dall'inizio su progetti per i clienti e assumerai progressivamente responsabilità durante i tuoi studi. Perché questo ruolo? Con noi, plasmerai la trasformazione digitale delle aziende, dalla prima idea alla riuscita implementazione. Insieme ai nostri client·e, svilupperai soluzioni digitali, nuovi modelli di business e utilizzi innovativi delle tecnologie - in modo pratico e con un impatto reale. Lavoriamo dove il business, la tecnologia e le persone si incontrano - in modo strategico, operativo e con un focus sull'implementazione concreta. Per questo, cerchiamo persone con senso di responsabilità, curiosità e il desiderio di far avanzare le cose. Il tuo ruolo è impegnativo: un ambiente dinamico ti aspetta, con molta autonomia e un'influenza diretta sui progetti e sui risultati. Questo ti metterà alla prova, ma ti darà anche la possibilità di crescere rapidamente. Il tuo impatto Da noi, l'azione nei mandati per i clienti è in primo piano: Lavorerai fin dall'inizio su progetti per i clienti e apporterai attivamente ed efficacemente le tue conoscenze Analizzerai i processi, i requisiti e i flussi di dati e svilupperai soluzioni a partire da essi Pianificherai e animerai workshop con consulenti esperti Svilupperai nuovi approcci di digitalizzazione e condurrai le idee fino alla loro implementazione Contribuirai attivamente a una cultura aziendale positiva attraverso le tue idee e iniziative Assumerai progressivamente più responsabilità, fino alla gestione dei tuoi mandati per i clienti Rafforzerai continuamente la tua rete e la utilizzerai per lo sviluppo sostenibile dei client·e e dei potenziali di mercato A seconda dei tuoi interessi, potrai specializzarti in: analisi aziendale, ingegneria dei requisiti, gestione di progetti IT, ingegneria dei processi, analisi dei dati / BI o innovazione & strategia, sviluppo aziendale, organizzazione & cambiamento. Cosa porti Sei all'penultimo o all'ultimo semestre del tuo master in informatica gestionale, economia aziendale, ingegneria industriale o in un ambito simile Hai una forte affinità per le tecnologie e la digitalizzazione Ti piace lavorare con le persone e ti senti a tuo agio in team e nel contatto con i clienti Hai già acquisito esperienza pratica (idealmente nel campo della digitalizzazione) Desideri assumere responsabilità ed evolvere rapidamente in un ambiente impegnativo Riconosci dove l'IA crea valore aggiunto nella quotidianità professionale e la utilizzi in modo mirato e responsabile Cosa ti aspetta da noi Responsabilità precoce invece di "supporto"; farai parte fin dall'inizio di progetti con reale valore aggiunto Apprendimento in un contesto di progetto reale piuttosto che in programmi teorici Progetti vari in settori come il pubblico, il non profit, la costruzione & l'immobiliare così come le aziende industriali, dove potrai sviluppare le tue competenze specialistiche in modo mirato Collaborazione interdisciplinare con diversi dipartimenti, client·e e consulenti esperti Libertà d'azione dove i tuoi interessi influenzano la direzione del tuo sviluppo Una cultura che puoi plasmare, con spazio per le idee, circuiti brevi e una vera assunzione di responsabilità Modelli di lavoro flessibili per conciliare studi, lavoro e vita privata Tempi di riposo comuni grazie alle ferie aziendali con fasi di recupero chiare per tutto il team Ti somiglia? Candidati con il tuo CV, i tuoi certificati di lavoro e i tuoi diplomi direttamente a Manuela (manuela.baumeler@sieberpartners.com / +41 31 566 93 00). Inviaci anche un breve video di motivazione in cui ci spieghi perché desideri unirti al nostro studio e perché sei convinto·a di essere la persona giusta per sieber&partners. Non preoccuparti: il tuo video non deve essere perfetto né professionale. Un video autentico scattato con il tuo smartphone è più che sufficiente. Ciò che ci interessa soprattutto è chi sei, cosa ti motiva e perché desideri far parte della nostra squadra. Se un video non è fattibile per te, puoi inviare una lettera di motivazione in sua sostituzione.