Collaboratore:trice ricevimento merci 80-100%

Collaboratore:trice ricevimento merci 80-100% Contratto: a tempo indeterminato Inizio del lavoro: con effetto immediato o previo accordo Compiti • Tutto presente? Ricevi le merci scaricate e controlli accuratamente le consegne. • Seguendo un processo specifico, inserisci i dati nel sistema. • Tutto al posto giusto? Stocchi la merce. • Nel magazzino svolgi compiti generali. Requisiti • Hai completato la formazione di base come logista? Fantastico! Con un EFZ/EBA puoi accumulare punti supplementari con noi. • Padroneggi il tedesco parlato e scritto. • La tua forma fisica è buona. • Lavoro a turni? Non è un problema per te. • Essendo mobile e flessibile come sei, non è un problema per te che il tuo lavoro inizi o finisca presto. • Agevolazioni: sconto sull'offerta di viaggi ITS Coop Travel, 5 volte il numero di Superpunkte al supermercato, fino al 20% di sconto su diverse prestazioni assicurative, fino al 20% di sconto in tutti i formati del gruppo Coop, abbonamenti mobile e prepaid più economici presso Coop Mobile, Reka-Card: agevolazione all'acquisto, agevolazione con Mobility CarSharing, sconto per il personale anche per il partner:la (che vive nello stesso nucleo familiare), agevolazione sull'abbonamento GA, agevolazioni per eventi culturali, agevolazioni per attività ricreative • Condizioni di assunzione: Cassa pensioni: 2/3 è versato da Coop, Condizioni di assunzione attraenti e parità salariale certificata, premi di fedeltà, piano di risparmio presso la cassa pensioni, Contratto collettivo di lavoro (GAV), 18 settimane di congedo di maternità retribuito e tre settimane di congedo di paternità retribuito • Orario di lavoro: 5 settimane di vacanza, modelli di orario di lavoro flessibili • Formazione continua: Oltre 600 corsi di formazione interna, talent management con diverse opportunità di sviluppo, offerte di formazione e perfezionamento del L-GAV e Coop • Sostenibilità: Impegno per l'uomo, l'animale e la natura con oltre 400 azioni • Comunicazione: app interna per i collaboratori • Salute: Update-Fitness: Fr. 200.-- di sconto sull'abbonamento annuale, partecipazione gratuita a diverse corse aziendali, offerte sportive interne all'azienda Il tuo referente, la Coop Genossenschaft, Nadia Ruetsch, HR Marketing Link per la candidatura: https://ohws.prospective.ch/public/v1/redirect/cc616030-d815-48d3-bece-d429dbe37070/ats