IT System Engineer / IT Supporter (80-100%)

Oggi 4450 Sissach Ingegneria di sistemi IT • Impiego fisso Office Fascia salariale 90'000 - 105'000 CHF 01 Futuro datore di lavoro ## Per il nostro cliente, un'azienda di servizi IT con sede a Sissach, siamo alla ricerca di un motivato IT System Engineer / IT Supporter. Vi attende un ambiente di lavoro diversificato con prospettive di sviluppo promettenti. L'azienda punta da anni su tecnologie avanzate e condizioni di impiego moderne per offrire una buona base ai singoli team. 02 Il vostro compito ## • Sviluppare e mantenere immagini di sistema per l'uso su computer di sviluppo e industriali • Pianificare e modificare infrastrutture IT per progetti clienti, valutazione, test, documentazione e implementazione di componenti IT • Supporto al 2nd Level Support in caso di problemi sui sistemi dei clienti • Gestione e ottimizzazione dei processi (installazione di base dei sistemi cliente e gestione dell'assortimento) • Collaborazione nell'ambito della IT-Security • Definire, documentare e formare su linee guida e best practice per l'area specialistica (clienti e interno) • Stretta collaborazione con altri reparti 03 Benefit ## • Partecipazione a corsi di formazione esterna • Modello di bonus • Condizioni di impiego avanzate • Opportunità di carriera e di ascesa • Almeno 5 settimane di vacanza • Regolari misure di promozione del team ed eventi aziendali 04 Il vostro profilo ## • Formazione conclusa come informatico con specializzazione in ingegneria di sistemi IT • Conoscenze IT in reti, imaging automatizzato, scripting con PowerShell Bash così come con VM in particolare con Hyper-V • Conoscenze nell'ambiente Microsoft o Windows (SQL, SharePoint, Teams, O365) • Esperienza nell'interazione con clienti interni ed esterni e fornitori di servizi IT • Metodo di lavoro concettuale, strutturato e affidabile • Ottime conoscenze linguistiche in tedesco e inglese (orale e scritto) 05 Informazioni utili ## • Campo di attività versatile, posto di lavoro moderno, ambiente semplice • Compito responsabile - la pianificazione del lavoro può essere co-determinata • Condizioni di impiego avanzate e buoni benefici sociali