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Responsabile zona di mercato Martigny / Verbier

UBS

Tipo di contratto
Tempo pieno
Luogo
Martigny
Prima pubblicazione
Candidati ora

Svizzera - Vallese

Consulenza clienti / Relationship management

Personal & Corporate Banking

Responsabilità

Siete una personalità di leadership impegnata? Sapete sviluppare e mantenere relazioni con i clienti avendo al contempo un forte senso commerciale? Cerchiamo una nuova collega o un nuovo collega per assumere le seguenti responsabilità:

  • Dirigere, coachare e sviluppare le collaboratrici e i collaboratori del vostro team.
  • Garantire una consulenza di alta qualità e un approccio di mercato performante, rafforzando continuamente le competenze del team.
  • Rappresentare la banca sul mercato e presso il pubblico nella regione di Martigny - Verbier, favorendo e approfondendo la collaborazione trasversale tra i diversi segmenti di clientela all'interno del mercato e della regione.
  • Sviluppare attivamente il mercato per acquisire nuovi clienti, mantenere le relazioni esistenti e farle evolvere nel lungo termine.
  • Supportare i team nella gestione efficace delle attività operative quotidiane.
  • Partecipare attivamente a gruppi di lavoro e progetti trasversali, che coprano più segmenti e regioni.

IdDemandeAuto

342551BR

Città

Martigny

Tipo di impiego

Tempo pieno

Il programma 'Career Comeback'

Siamo aperti alle candidature di persone che rientrano nel mercato del lavoro. Ecco maggiori informazioni sul nostro programma: ubs.com/careercomeback.

Il team

Con il vostro team, sarete responsabile del mercato Martigny - Verbier, includendo in particolare le sedi di Martigny e Verbier così come l'intero loro ambito di influenza economica. Riportate direttamente al Responsabile regionale e, insieme agli altri Responsabili di mercato, fate parte del team di direzione Clientela privata della regione.

Esercitiamo la nostra attività Clientela privata con passione, con l'ambizione di essere il partner bancario di prima scelta per i clienti privati della regione.

Competenze ed esperienza

  • Una personalità di leadership convincente con diversi anni di esperienza, capace di motivare, ispirare e sviluppare continuamente il proprio team.
  • Una formazione superiore (studi universitari o formazione commerciale completata da una formazione continua in gestione d'impresa, banca o finanza), così come un'esperienza pratica nel settore della clientela privata.
  • Un'eccellente comprensione dei bisogni della clientela e una reputazione di interlocutore o interlocutrice di fiducia.
  • Un vero piacere nel dirigere attività commerciali, consigliare i clienti, sviluppare le vendite e acquisire nuovi clienti.
  • Uno spirito imprenditoriale, una forte capacità decisionale e un alto grado di iniziativa personale.
  • Una costante volontà di migliorare l'esperienza cliente e di sfruttare appieno le opportunità offerte dalla digitalizzazione.
  • Una rete di relazioni stabilita nella regione di Martigny, Entremont e Verbier, o la capacità e la motivazione di svilupparla rapidamente.
  • L'entusiasmo di contribuire attivamente al futuro delle attività di clientela privata nella regione di Martigny - Verbier e di rappresentare UBS sul mercato locale.

A proposito di noi

UBS è un leader mondiale nella gestione patrimoniale e la principale banca universale in Svizzera. Offriamo anche soluzioni diversificate di gestione degli asset e servizi specializzati di banca d'investimento. Con sede a Zurigo, in Svizzera, UBS è presente in oltre 50 mercati in tutto il mondo.
Sappiamo che i grandi risultati non si ottengono mai da soli. Ecco perché poniamo la collaborazione al centro di tutte le nostre azioni. Insieme, siamo più della somma delle nostre individualità. Desiderate saperne di più? Visitate ubs.com/careers.

Come reclutiamo

Potrebbe esserci chiesto di completare una o più valutazioni durante il processo di candidatura. Scopri di più (EN)

Perché scegliere noi

Presso UBS, sappiamo che sono i nostri collaboratori, con le loro competenze, le loro esperienze e i loro percorsi diversificati, a essere alla base del nostro successo continuo. Ci appassiona dare priorità ai nostri dipendenti, offrendo loro nuove sfide, un team solidale, opportunità di sviluppo e, quando possibile, condizioni di lavoro flessibili. La nostra cultura inclusiva fa emergere il meglio dei nostri dipendenti, ovunque essi si trovino nel loro percorso professionale. Inoltre, integriamo l'intelligenza artificiale (IA) per lavorare in modo più intelligente ed efficace. Sappiamo anche che un lavoro eccellente non viene mai realizzato da soli. Ecco perché la collaborazione è al centro di tutto ciò che facciamo. Perché insieme siamo più forti.
Ci impegniamo a favore dell'inclusione delle persone con disabilità e facciamo tutto il possibile per rendere il nostro processo di candidatura accessibile a tutti e tutte. Pertanto, se avete bisogno di supporto durante il nostro processo di reclutamento, potete contattarci in qualsiasi momento (EN).

Coordinate di contatto

UBS Business Solutions SA
UBS Recruiting

Disclaimer / Policy Statements

UBS offre a tutti le stesse opportunità professionali. Rispettiamo così la cultura di ciascuno e favoriamo lo sviluppo, le prospettive, le competenze così come l'esperienza dei nostri collaboratori.

Tradotto automaticamente dall’originale.

Pubblicato 1 settimana fa

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