HR-Generalist (m/w/d) 40 - 50 %

APS è uno specialista dell'elettronica di potenza e impiega circa 40 collaboratori presso la sede di Niederbuchsiten. Da oltre 50 anni, i prodotti high-tech di APS contribuiscono alla mobilità sostenibile e priva di emissioni su strada e su rotaia. I nostri prodotti ad alte prestazioni comprendono soluzioni di alimentazione per applicazioni ferroviarie, convertitori DC/DC per trolleybus, nonché sistemi di infrastruttura di ricarica per veicoli elettrici commerciali e autobus elettrici.

I tuoi compiti:
Gestione autonoma di tutta l'amministrazione del personale per circa 45 collaboratori
Gestione autonoma dei processi di assunzione e dimissioni
Preparazione della payroll (elaborazione dei dati rilevanti per il salario) e comunicazione con la nostra società fiduciaria
Creazione e gestione di documenti relativi al personale come contratti di lavoro, certificati di lavoro, ammonizioni, licenziamenti, esoneri, ecc.
Gestione del sistema di gestione del tempo, inclusa la registrazione e il controllo delle assenze
Comunicazione e gestione con le autorità e le assicurazioni sociali
Creazione e pubblicazione di annunci di lavoro e organizzazione e accompagnamento dei processi di candidatura
Raccolta, gestione e manutenzione dei dati del personale
Pianificazione, organizzazione e accompagnamento di eventi e corsi per i collaboratori
Reporting alla direzione Finanza, HR, Amministrazione
Ottimizzi continuamente i processi HR e ti occupi della digitalizzazione dei dossier del personale

Il tuo profilo:
Formazione commerciale e formazione continua HR completata con successo
Esperienza pluriennale in una funzione comparabile, preferibilmente in una PMI e/o in un ambiente tecnico/produttivo
Uso sicuro dei sistemi ERP (idealmente SelectLine) e MS Office
Metodo di lavoro strutturato, affidabile e autonomo con mentalità hands-on
Personalità affidabile, comunicativa e orientata al servizio
Pensi oltre il tuo ambito di attività, riconosci le correlazioni e implementi i temi in modo pragmatico e orientato alle soluzioni
Ottima conoscenza del tedesco; l'inglese è un vantaggio

I tuoi vantaggi presso APS:
6 settimane di vacanza e orari di lavoro flessibili
Possibilità di home-office
Possibilità di contribuire attivamente alla definizione dei processi HR
Team motivato con brevi percorsi decisionali
Luogo di lavoro in posizione centrale, ottimi collegamenti con i mezzi pubblici, parcheggi gratuiti
Abbonamento Halbtax
Promozione della formazione iniziale e continua
Eventi per i collaboratori e promozione di attività comuni