Digital Marketing Senior Analyst - Medienjobs

• Marketing & Communications • Switzerland - Zurich • Full time • Posted 24 July 2026 • JR352969 Descrizione Sintesi del Ruolo Il Digital Marketing Lead è responsabile della definizione e dell'esecuzione della strategia di digital marketing di Salesforce Switzerland per accelerare la generazione di pipeline, aumentare l'engagement dei clienti e guidare una crescita aziendale misurabile in tutti i business cloud. Il ruolo guida la pianificazione e l'esecuzione di programmi di digital marketing integrati, garantendo l'allineamento con le priorità aziendali della Svizzera e gli obiettivi EMEA. Lavorando in stretta partnership con Sales, BDRs, Industry Marketing, Strategic Events, MediaLab e i team di marketing globali, il Digital Marketing Lead realizza campagne basate sui dati, ottimizza le performance digitali e assicura che il mercato svizzero sfrutti appieno la strategia di marketing AI-first di Salesforce. Poiché il Digital Marketing rappresenta uno dei maggiori contributori al Marketing Delivered Pipeline (MDP) in Svizzera, questo ruolo è fondamentale per sostenere la crescita, migliorare l'efficienza del marketing e supportare uno dei mercati a più alte prestazioni di Salesforce. Responsabilità Chiave • Sviluppare ed eseguire la strategia di digital marketing allineata con le priorità aziendali della Svizzera e gli obiettivi EMEA. • Gestire l'investimento end-to-end nei media a pagamento *(di circa $1M)* per Salesforce Switzerland attraverso le Cloud (Sales, Service, Marketing, Data & AI, Commerce) e le industrie prioritarie (FINS, HLS, RCG, MFG) decidendo canale, targeting e selezione dell'offerta per garantire che il budget sia impiegato sui segmenti con il ritorno più elevato. • Agire come principale collegamento con i team globali/EMEA in ambiti Paid Media, SEO, Lead Operations, Global Campaigns e Offer Localization per allinearsi sulla strategia e segnalare problemi, necessità e punti salienti specifici della Svizzera. • Fungere da hub di intelligence digitale per la Svizzera, traducendo dati di performance complessi e multi-fonte in insight azionabili per il team di marketing locale, i BDR e la leadership OU. • Guidare la cadenza di allineamento CH Marketing-BDR, assicurando che i BDR siano informati sulle campagne attive, sul volume e sulla qualità dei lead in arrivo e sul messaging ottimale per il follow-up. • Monitorare e influenzare l'instradamento dei lead e i tassi di conversione da MQL a Stage 2 utilizzando le dashboard Tableau e Org62; coordinare il rimedio ai colli di bottiglia del funnel con Sales e Marketing Operations. • Gestire l'email marketing always-on della Svizzera, garantendo la copertura del pubblico e costruendo sequenze di nurture integrate per guidare l'interesse e la pipe da prospect e clienti. • Gestire le presenze digitali svizzere, dalla homepage alle landing page locali fino ai profili social, assicurando che siano ottimizzate per la conversione, conformi localmente e allineate con i più recenti messaggi GTM e le priorità promozionali. • Guidare la creazione di contenuti organici di Salesforce Switzerland, trasformando eventi strategici, storie di clienti e momenti di prodotto in contenuti ad alto impatto che costruiscono la rilevanza del brand e supportano la generazione di pipeline. • Supportare l'infrastruttura digitale dei flagship event della Svizzera, garantendo esperienze cliente fluide e la massima portata pre-evento. • Assicurare l'allineamento con la strategia di marketing AI-first di Salesforce, costruendo e sfruttando strumenti AI, agenti e automazioni per migliorare l'efficacia. Impatto Aziendale Il Digital Marketing è il secondo contributore per il Marketing Delivered Pipeline (MDP) in Svizzera. Questo ruolo è fondamentale per l'azienda per sostenere la crescita della pipeline, supportare gli account strategici e abilitare la strategia locale di go-to-market. Convertire questo ruolo da contractor a FTE permanente garantisce la continuità aziendale, trattiene competenze di mercato critiche e mitiga il rischio operativo associato alla perdita di una risorsa chiave il cui impegno come contractor ha raggiunto la durata massima consentita. Libera il Tuo Potenziale Quando ti unisci a Salesforce, sarai senza limiti in tutte le aree della tua vita. I nostri benefit e risorse ti supportano nel trovare l'equilibrio e nel dare il meglio, e i nostri agenti AI accelerano il tuo impatto in modo che tu possa fare il tuo meglio. Insieme, porteremo il potere di Agentforce alle organizzazioni di tutte le dimensioni e forniremo esperienze incredibili che i clienti amano. Candidati oggi non solo per plasmare il futuro, ma per ridefinire ciò che è possibile per te stesso, per l'AI e per il mondo. In Salesforce, ci sforziamo di creare un'esperienza accessibile e inclusiva per tutti i candidati. Se necessiti di un ragionevole adattamento durante il processo di candidatura o di selezione, ti preghiamo di inviare una richiesta tramite questo Accommodation Request Form. Si prega di notare che Salesforce utilizza strumenti di intelligenza artificiale (AI) per aiutare i nostri recruiter ad analizzare e valutare i curriculum e le qualifiche dei candidati durante l'intero processo di selezione. Gli esseri umani prenderanno sempre decisioni in merito alla selezione e all'assunzione dei candidati. Consultare la nostra Candidate Privacy Statement per ulteriori informazioni su come utilizziamo i vostri dati personali e i vostri diritti, anche per quanto riguarda l'uso di strumenti AI e le opzioni di esclusione (opt out). Dichiarazione di Parità di Opportunità. Salesforce è un datore di lavoro che offre pari opportunità e mantiene una politica di non discriminazione verso tutti i dipendenti e i candidati all'impiego. Cosa significa esattamente? Significa che in Salesforce crediamo nell'uguaglianza per tutti. E crediamo di poter guidare la strada verso l'uguaglianza in parte creando un luogo di lavoro inclusivo e privo di discriminazioni. Cono