Specialista formazione 80-100%

--- base: meta-keywords: meta-viewport: width=device-width, title: Specialista formazione 80-100% --- Specialista formazione 80-100% =============================== Le Groupe Gruyère Energie vede lontano, ma rimane vicino a voi! La nostra azienda opera da oltre 130 anni nella distribuzione di energia elettrica e termica, la tecnica dell'edilizia, la captazione e la distribuzione di acqua potabile così come le energie rinnovabili. Desiderate partecipare attivamente alla transizione energetica offrendo ai nostri clienti soluzioni rinnovabili e innovative? Per rafforzare il nostro team del Capital Humain, assumiamo immediatamente o a data da concordare uno Specialista formazione (M/F) all'80-100% LE VOSTRE RESPONSABILITÀ PRINCIPALI Formazione professionale: * Reclutamento degli apprendisti da A a Z * Gestione amministrativa completa legata agli apprendisti (contratti di apprendistato, addenda, corrispondenza varia, rapporti di colloquio, gestione delle assenze e dichiarazioni, gestione del tempo, ecc.) * Punto di riferimento per le autorità e gli interlocutori interni ed esterni legati alla formazione professionale * Animazione delle sessioni di follow-up regolari con gli apprendisti e i formatori, Commissione di apprendistato interna * Centralizzazione del follow-up scolastico (voti, valutazioni, rapporti, ecc.) e disciplinare se necessario * Organizzazione di eventi che promuovono la formazione professionale (stage, pre-apprendistati, forum, open day, ecc.) * Organizzazione della settimana di accoglienza dei nuovi apprendisti e dell'aperitivo di fine apprendistato * Visita degli apprendisti sul campo * Elaborazione di cruscotti di monitoraggio degli apprendisti (tasso di successo, abbandoni, soddisfazione, ecc.) Formazione continua: * Stabilimento e aggiornamento di un catalogo di formazione interna * Organizzazione di moduli di formazione interna con gli esperti di settore * Stabilimento e monitoraggio delle convenzioni di formazione * Valutazione delle formazioni e implementazione di indicatori per poter valutare l'impatto delle formazioni * Analisi di mercato in termini di formazione esterna * Selezione di fornitori di formazione esterna * Creazione di partnership con centri di formazione e scuole (superiori) IL VOSTRO PROFILO * Esperienza pregressa di 3-5 anni in un ruolo simile * Eccellenti competenze amministrative e di scrittura * Padronanza di MS Office, di un ERP (ProConcept) e di un SIRH * Facilità di relazione, ascolto attivo, senso pedagogico * Senso dell'organizzazione, facilità nella gestione delle priorità * Autonomia, dinamismo e spirito d'iniziativa * Riservatezza, affidabilità e discrezione Gruyère Energie * Gruyère Energie Rue de l'Etang 20 1630 Bulle * [ ](< >) jpid510dc35jm jpit1041jm jpiy26jm