Posizione Postdoc in Storia dell'Arte Giapponese 65 %

L'Università di Zurigo, la più grande università della Svizzera, offre una gamma di posizioni interessanti in varie aree tematiche e campi professionali. Con circa 10.000 dipendenti e attualmente 12 percorsi di apprendistato professionale, l'Università offre un ambiente di lavoro stimolante basato sulla ricerca all'avanguardia e su un'istruzione di alto livello. Metti il tuo talento e le tue competenze al lavoro con noi. Scopri di più su UZH come datore di lavoro! ###

Le tue responsabilità

• Sviluppare e condurre un progetto di ricerca post-dottorato indipendente in Storia dell'Arte Giapponese che conduca a un ulteriore perfezionamento accademico (inclusi pubblicazioni, presentazioni a conferenze e domande di sovvenzione competitive).
• Contribuire attivamente alla ricerca, all'insegnamento e all'amministrazione accademica della Cattedra, con particolare responsabilità per la Storia dell'Arte Giapponese e la Storia dell'Arte Digitale.
• Insegnare 2-4 ore semestrali a settimana (SWS; un SWS equivale a 45 minuti), corrispondenti normalmente a uno o due corsi per semestre. L'insegnamento può includere formati teorici, metodologici e basati sugli oggetti sviluppati in collaborazione con musei e collezioni.
• Contribuire all'integrazione di metodi digitali nella ricerca e nell'insegnamento storico-artistico, compreso lo sviluppo di formati di apprendimento e risorse di ricerca adeguati.
• Partecipare attivamente alla vita intellettuale e organizzativa della Cattedra e del Dipartimento di Storia dell'Arte, inclusi progetti di ricerca, workshop, mostre, eventi pubblici e collaborazioni internazionali.

Il tuo profilo

• Un dottorato di ricerca (PhD) in Storia dell'Arte Giapponese o in una disciplina strettamente correlata, con una specializzazione chiaramente identificabile in Storia dell'Arte Giapponese, completato o nelle fasi finali di completamento entro la data di inizio.
• Un progetto di ricerca post-dottorato definito e originale in Storia dell'Arte Giapponese.
• Un solido curriculum di ricerca di alta qualità che dimostri il potenziale per ottenere un riconoscimento accademico internazionale, comprovato da pubblicazioni e presentazioni a conferenze appropriate alla fase della carriera del candidato.
• Un dimostrabile interesse nell'integrare approcci digitali nella ricerca e nell'insegnamento storico-artistico, comprovato da esperienza pertinente, formazione e piani chiaramente articolati per il loro utilizzo nel progetto di ricerca proposto e nell'insegnamento futuro.
• Competenza della lingua giapponese sufficiente per la ricerca con fonti primarie pertinenti.
• Eccellente inglese parlato e scritto.

Qualifiche desiderabili

• Esperienza di insegnamento a livello universitario.
• Esperienza pratica nell'applicazione di metodi digitali rilevanti per le discipline umanistiche o la ricerca storico-artistica. Ciò deve essere dimostrato attraverso progetti di ricerca completati (inclusi dataset, codice), pubblicazioni, insegnamento o altre attività accademiche. Gli approcci rilevanti possono includere l'analisi digitale delle immagini e la computer vision, GIS e analisi spaziale, analisi di rete, modellazione semantica e linked data; costruzione di corpora da repository digitali.
• Esperienza nella pratica museale o curatoriale o nella ricerca sulle collezioni.
• Esperienza in progetti di ricerca collaborativi o interdisciplinari.
• Conoscenza del tedesco.

La posizione offre l'opportunità di stabilire un profilo di ricerca post-dottorato indipendente in un ambiente dinamico e internazionalmente connesso presso la Cattedra di Storia dell'Arte dell'Estremo Oriente e l'Università di Zurigo (UZH). Il candidato selezionato diventerà un membro attivo della Cattedra e beneficerà della sua competenza accademica, di ricercatori ospiti, iniziative di ricerca, partnership museali e collaborazioni in tutta la Svizzera, l'Europa e l'Asia. La posizione offre opportunità di impegno con la Storia dell'Arte Digitale in relazione all'arte giapponese e di sviluppare un profilo accademico distintivo e internazionalmente competitivo, migliorando le prospettive di carriera future.
I ricercatori post-dottorato presso UZH hanno accesso a una vasta gamma di opportunità di sviluppo della carriera e di supporto alla ricerca, tra cui formazione sulle competenze trasversali, coaching individuale e consulenza sulla carriera, finanziamenti interni per la ricerca e la mobilità, e consulenza sulle domande di sovvenzione nazionali e internazionali. I servizi rilevanti sono forniti principalmente attraverso l'UZH Graduate Campus, l'Ufficio Ricerca e Sovvenzioni e le strutture a livello di facoltà.

UZH si impegna per la parità di opportunità, la diversità e la compatibilità delle carriere accademiche con la vita familiare. Le condizioni di impiego e lo stipendio sono regolati dai regolamenti e dalle scale salariali dell'Università di Zurigo e del Cantone di Zurigo.

Vera Müller-Hellstern
HR Manager
personal@khist.uzh.ch