Collaboratore Ricevimento e Centrale di Sicurezza 40-90% (m/f/d) Securitas Zürich
- Tipo di contratto
- Tempo parziale
- Luogo
- Zürich
- Azienda
- Securitas AG Region 5, Kalkbreitestrasse 51, 8036 Zürich
- Lingue
- Tedesco (fluente)
- Prima pubblicazione
Siete flessibili, aperti al mondo e amate il contatto con i clienti. Avete un buon senso dell'orientamento e comprensione tecnica? In caso affermativo, continuate assolutamente a leggere:
Cosa potete fare:
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• Ricevimento visitatori e controllo visitatori: accoglienza, registrazione e inoltro
• Assunzione di vari compiti amministrativi direttamente alla reception / centrale di sicurezza dei nostri clienti
• Gestione della centrale telefonica
• Esecuzione di giri di controllo nell'oggetto
• Maneggio di apparecchi e impianti tecnici
• Supporto alle forze di intervento in situazioni di emergenza
• Primo intervento in caso di eventi
• Un approccio sovrano e rispettoso con le persone in diverse situazioni di vita è per voi scontato
Cosa portate con voi:
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• Marcata autonomia, capacità di rendimento e un alto senso di responsabilità
• Aspetto professionale, eccellenti capacità comunicative e un alto livello di discrezione
• Alto livello di empatia
• Ottime conoscenze del tedesco e buone conoscenze dell'inglese (buone conoscenze orali dell'inglese)
• Apprendistato professionale concluso o formazione equivalente
• Conoscenze informatiche esperte e forte comprensione tecnica
• Disponibilità al lavoro su turni (servizio mattutino, pomeridiano e notturno)
• Condotta irreprensibile (controllo dell'estratto del registro delle esecuzioni e del casellario giudiziale)
• Cittadinanza svizzera o possesso di un permesso C o EU/EFTA B
• Buona condizione fisica
Cosa offriamo:
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• Formazione e aggiornamento pagati e possibilità di ottenere l'attestato professionale federale
• Varie agevolazioni per i partner (sconti flotta, Brack.ch Plus, Brands for Employees ecc.) e biglietti giornalieri per varie attrazioni della Svizzera
• Diverse indennità salariali
• Un posto fisso sicuro con varie possibilità di sviluppo
• Possibilità di utilizzare diversi locali e infrastrutture (sala fitness, agevolazioni per appartamenti vacanze ecc.)
• Un'attività non comune e varia con alta responsabilità personale
• Possibilità di congedo non pagato
• Diversi eventi per i dipendenti
• Possibilità di continuazione dell'impiego dopo l'età pensionabile
Tradotto automaticamente dall’originale.
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