Collaboratore/ice visual merchandising 60% (m/f/d)

La Chaux-de-Fonds *|* Temps partiel 60% *|* Durée indéterminée *|* De suite *|* Collaboratore/ice visual merchandising 60% (m/f/d) # Ogni visita è unica, e è proprio su questa singularità che si basa il nostro servizio. Grazie al nostro spirito di squadra, alla nostra agilità e alla nostra vicinanza al cliente, Manor si impone come il grande magazzino n° 1 per la vita quotidiana, sia online che nei nostri punti di vendita. Tu apprezzi gli ambienti dinamici e desideri valorizzare appieno le tue doti? Allora unisciti a noi per plasmare l'esperienza di acquisto di domani! ## Per rafforzare il nostro team nel settore del Decoration Non Food, cerchiamo con urgenza, per una durata indeterminata, presso il sito di La Chaux-de-Fonds, una persona motivata e impegnata come Collaboratore/ice visual merchandising, 60%. ## Le tue responsabilità • Tu sei responsabile, con il tuo team, dell'allestimento di promozioni e aree polivalenti. • Tu ti assicuri che le merci siano presentate in modo attraente in base alle aspettative dei clienti. • Tu metti in atto in modo coerente i Visual Briefings forniti. • Tu assicuri il controllo e la manutenzione dell'esposizione dei prezzi e delle luci di spot. • Tu applichi efficacemente le direttive relative all'allestimento delle vetrine. • Tu lavori in stretta collaborazione con il personale di vendita e i collaboratori del Visual. Il tuo profilo • Tu hai preferibilmente completato una formazione di base di polydesigner 3D o di decoratore/decoratrice CFC. • Tu hai una grande esperienza professionale come polydesigner 3D, ideale nel commercio al dettaglio. • Tu ti distingui per la tua capacità di presentare i prodotti in modo creativo ed elegante. • Lo stile di vita ti appassiona e ti importa molto che la superficie di vendita sia attraente. • Tu conosci molto bene le applicazioni Office comuni e sei a tuo agio con gli strumenti digitali. • Tu parli correntemente il francese e conosci preferibilmente un'altra lingua nazionale. La nostra offerta • Sconto personale dal 10 al 25% su tutti i gruppi di prodotti, compresi i ristoranti Manora e i supermercati • Programmi di formazione e perfezionamento per tutti i livelli e tutte le funzioni • Tra 5 e 7 settimane di vacanza all'anno • 3 settimane di congedo paternità pagate & fino a 4 mesi di congedo di maternità supplementare non pagato possibile • Possibilità di un sabatico da 1 a 6 mesi a partire dal 3° anno di servizio • Cassa pensione interna con un tasso di copertura molto solido e una retribuzione dell'epargne superiore alla media Da Manor, apprezziamo e viviamo la diversità. Durante il reclutamento e l'evoluzione dei collaboratori, ci impegniamo di conseguenza per l'uguaglianza delle opportunità, l'inclusione e la promozione della pluralità. Interessato/a? In questo caso, aspettiamo con impazienza la tua candidatura motivata online. Basta cliccare sul pulsante «Postuler» e via! Purtroppo, non possiamo trattare le candidature cartacee. Desideriamo coprire questo posto senza l'aiuto di cacciatori di teste. Tuo contatto Kinga Pytlowany