Collaboratore scientifico

Collaboratori/trici scientifici/che a tempo parziale (50%) – a tempo pieno (100%) presso l’Ufficio delle misure attive, Bellinzona Requisiti: – titolo accademico bachelor e master oppure licenza oppure bachelor in scienze sociali, politiche o economiche – esperienza pluriennale in contesti istituzionali, amministrativi o nell'ambito delle politiche pubbliche, preferibilmente nei settori del mercato del lavoro cantonale, dell'applicazione di normative federali, cantonali o del coordinamento tra autorità e parti sociali federali o cantonali – esperienza nell'implementazione, nel monitoraggio o nel coordinamento di misure derivanti da politiche pubbliche o disposizioni legislative – capacità di analisi e di sintesi di dati e informazioni – ottima padronanza dell’italiano (conversazione e redazione), ottime capacità di redazione di documenti ufficiali e rapporti – spirito di iniziativa e orientamento alla ricerca di soluzioni – buone conoscenze del tedesco (conversazione e redazione), per la comprensione di testi specialistici e partecipazione a scambi intercantonali. La conoscenza del francese (conversazione) costituisce titolo preferenziale Mansioni: – analizzare i bisogni degli Uffici regionali di collocamento (URC) e dei diversi gruppi target, monitorando l'evoluzione del mercato del lavoro e dei fabbisogni professionali emergenti – valutare l'adeguatezza e l'efficacia dell'offerta dei provvedimenti del mercato del lavoro (PML), contribuendo all'analisi di dati, indicatori e risultati – proporre, progettare, sviluppare e aggiornare i provvedimenti del mercato del lavoro in coerenza con gli orientamenti strategici della SECO SPC 2030 e con il quadro normativo federale e cantonale – elaborare rapporti, analisi, documentazione tecnica e basi decisionali a supporto della direzione e dei processi decisionali – collaborare con gli URC, gli enti erogatori, le autorità cantonali e federali e gli altri partner istituzionali coinvolti – partecipare a gruppi di lavoro cantonali, intercantonali e federali, rappresentando l'Ufficio nei settori di competenza – favorire lo scambio di buone pratiche, conoscenze ed esperienze nell'ambito dei provvedimenti del mercato del lavoro e delle politiche di reinserimento professionale