storico dell'arte
Città di Lugano, Risorse umane
- Tipo di contratto
- Tempo parziale
- Luogo
- Lugano
- Prima pubblicazione
Il datore di lavoro è alla ricerca di un/a:
storico/a dell'arte supplente, a tempo parziale (professione segnalata)
Mansioni:
• valorizza e gestisce il patrimonio storico-artistico e culturale della Città, identificando e attuando le misure opportune di conservazione e promozione.
In particolare:
• presta consulenza agli utenti nella ricerca di specifici contenuti, segnalando ogni indicazione di riferimento;
• allestisce su supporti informatici indici, rubriche, inventari e cataloghi (scritture documentarie, fondi iconografici, cartografici, fotografici, librari, oggetti e reperti storici);
• svolge attività di ricerca scientifica sul patrimonio storico-artistico e culturale, redige propri testi, coordina saggi d'altri autori, cura l'editing e la pubblicazione di volumi editi dalla Città o realizzati in collaborazione con altri enti;
• si adopera per l'acquisizione di opere d'arte da soggetti privati se di interesse locale d'interesse storico-artistico o documentario;
• custodisce e sovrintende, d'intesa con il Museo d'arte della Svizzera italiana (MASI), alle opere d'arte e ai beni culturali (oggetti, materiale fotografico, documentazione antica) proveniente dai quartieri aggregati;
• regola d'intesa con il MASI la consegna dei beni storico-artistici in giacenza presso l'Ufficio Patrimonio Culturale;
• concorda con gli enti competenti eventuali convenzioni riguardanti la gestione informatica di determinati materiali di sua competenza dell'Ufficio Patrimonio Culturale;
• collabora con il diretto superiore e i colleghi nell'individuazione e reperimento di opere, oggetti e materiali per eventuali mostre a carattere storico, artistico e culturale;
• su indicazione del suo diretto superiore, redige testi storico-artistici nell'ambito di eventuali collaborazioni con altri dicasteri, divisioni e servizi;
• su indicazione del suo diretto superiore, rappresenta l'Ufficio Patrimonio Culturale in commissioni e gruppi di lavoro;
• propone l'acquisto di libri e pubblicazioni pertinenti all'attività dell'Ufficio Patrimonio Culturale;
• contribuisce ad evadere la corrispondenza con l'utenza dell'Ufficio Patrimonio Culturale (richieste, consultazioni, donazioni).
Inoltre:
• collabora con il diretto superiore e i colleghi nella custodia, conservazione e tutela delle raccolte degli oggetti ed arredi del già Museo storico, oltre che delle testimonianze artistico-monumentali della Città e dei beni culturali protetti a livello locale;
• collabora con il superiore diretto e i colleghi nella programmazione dell'attività di restauro e di manutenzione del patrimonio storico-artistico;
• partecipa alla stesura dei progetti scientifici e operativi dell'Ufficio Patrimonio Culturale;
• collabora con il diretto superiore e i colleghi in occasione di mostre, convegni, giornate di studio, presentazione di libri e conferenze (come, ad esempio, buon funzionamento dei relativi processi, coordinamento delle fasi di ricerca, ordinamento, allestimento, documentazione, divulgazione e chiusura degli eventi; curatela o assistenza a curatore scientifico, allestitore e grafico; individuazione e reperimento degli oggetti e materiali da esporre; avvio e cura dei rapporti con gli eventuali prestatori pubblici o privati);
• se richiesto, contribuisce con propri testi (saggi, schede, apparati) ai volumi delle mostre, agli stampati promozionali e informativi dell'Ufficio Patrimonio Culturale (bollettini, dépliant, ecc.), e nella stesura dei comunicati stampa;
• partecipa alla realizzazione delle attività didattiche ed educative connesse ad eventuali esposizioni storico-artistiche ed eventi culturali;
• se richiesto partecipa a convegni, seminari e altre attività scientifiche in Svizzera e all'estero, incluse le riunioni delle società scientifiche e delle associazioni professionali cui l'Ufficio Patrimonio Culturale è affiliato;
• se autorizzato/a può svolgere attività seminariali e didattiche (anche a livello accademico) sui temi delle ricerche e nell'ambito disciplinare dell'Ufficio Patrimonio Culturale, come pure nell'ambito degli accordi di collaborazione scientifica da esso realizzati;
• intrattiene rapporti di scambio e di collaborazione scientifica con musei, archivi, biblioteche, centri di documentazione, a livello locale, svizzero e internazionale, ai fini dell'attività dell'Ufficio Patrimonio Culturale;
• si occupa dell'aggiornamento periodico delle esposizioni permanenti di competenza dell'Ufficio Patrimonio (Rainis e Aspazija, Museo Wilhelm Schmid, opere monumentali nel contesto urbano, beni sottoposti a protezione locale e/o cantonale);
• redige e aggiorna i testi del sito WEB, direttamente o, quando si tratta di modifiche di rilievo, trasmettendo le informazioni al webmaster;
• partecipa alla progettazione di attività promozionali e divulgative nell'ambito delle attività dell'Ufficio Patrimonio Culturale (rapporti con i soggetti pubblici e privati interessati, attività di venue hire, turistiche e promo-pubblicitarie);
• fornisce assistenza e coordina il lavoro del personale amministrativo a lui subordinato, degli stagisti e dei tirocinanti periodicamente presenti presso il servizio d'impiego.
Infine:
• possono essergli/le conferiti altri incarichi di lavoro compatibili con la sua funzione e le sue competenze.
Requisiti di ordine particolare:
• formazione universitaria in campo umanistico preferibilmente in storia dell'arte;
• comprovata esperienza professionale confacente alla funzione;
• conoscenza approfondita/specialistica della storia dell'arte a Lugano e nel Canton Ticino, oltre che in Svizzera e nell'area insubrica;
• esperienza nei rapporti con archivi, biblioteche, musei e istituti culturali;
• esperienza nella ricerca scientifica;
• capacità organizzative e redazionali;
• flessibilità, autonomia e spirito d'iniziativa;
• precisione, affidabilità e rispetto dei termini;
• attitudine al lavoro sia indipendente, sia di gruppo;
• facilità di comunicazione interpersonale;
• attitudine alla conduzione del personale;
• orientamento alla qualità, spirito d'innovazione, affidabilità;
• uso corrente dei principali programmi informatici (ambiente Windows, pacchetto MS Office, ecc.);
• ottima conoscenza della lingua italiana (a livello di padronanza/C1 o equivalente o superiore), buona conoscenza del francese e/o del tedesco (comprensione e parlato a livello di autonomia/B2 o equivalente o superiore) e dell'inglese (comprensione e parlato a livello di autonomia/B1 o equivalente o superiore).
Dettagli impiego:
• sede di lavoro Lugano
• occupazione al 50%
• impiego a previo accordo, a tempo determinato al 31.03.2027
• retribuzione salariale da concordare
Pubblicato ieri