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Pianificatore specializzato in riscaldamento (h/f/d)

Jobup

Tipo di contratto
Tempo pieno
Luogo
Zug
Prima pubblicazione
Candidati ora
• 08 luglio 2026 • 100% • Durata indeterminata • Zug Pronti a plasmare il futuro della transizione energetica? In Abicht Gruppe, siete al centro dell'attualità! Immaginate di poter contribuire ogni giorno a rendere la nostra infrastruttura più sostenibile. È esattamente ciò che facciamo! In quanto pionieri della tecnica moderna del building, trasformiamo idee innovative in realtà tangibile su sette siti. Il meglio: qui, lavorate a fianco di esperti che condividono la vostra passione. Nella nostra cultura del tu con gerarchie piatte, ogni voce conta - compresa la vostra! La vostra candidatura in Abicht Gruppe può essere il vostro trampolino di lancio per un futuro emozionante! Il nostro team a Zug cerca un pianificatore specializzato in riscaldamento (h/f/d) Vostre mansioni Pianificazione e progettazione autonoma degli impianti di riscaldamento, dalla progettazione alla realizzazione Disegno, modellazione e calcolo dei sistemi (Nova) Coordinamento nello spazio digitale (Trimble-Connect, Solibri) Gestione imprenditoriale con direzione di cantiere digitalizzata Formazione degli apprendisti in caso di interesse Vostro profilo Apprendistato completato come pianificatore tecnico del building riscaldamento CFC Pianificazione di carriera verso tecnico TS/HF o già in formazione Curiosità e apertura mentale per le novità, dall'edificio industriale alle costruzioni elevate, passando per i progetti ospedalieri Piacere di pianificare in un modello numerico e volontà di progredire con il BIM. Noi vi sosteniamo e abbiamo esperienza. Spirito di squadra e piacere di contribuire attivamente al successo dei progetti in un team giovane e dinamico La nostra offerta Settori di attività interessanti, evolutivi e variati in un team ben rodato Trasferimento di conoscenze da parte di capi progetto ed équipe esperte Gerarchia piatta con "cultura del tu" Programmi di sviluppo Condizioni di lavoro attraenti con retribuzione al merito Alta soddisfazione dei clienti e dei collaboratori Infrastruttura di ufficio moderna Modelli di lavoro flessibili, telelavoro, part-time 5 settimane di ferie e possibilità di congedo senza stipendio supplementare Buona accessibilità con i trasporti pubblici Superbi eventi aziendali Altri vantaggi, come premi di fedeltà in occasione di anniversari di servizio, tariffa ridotta CFF, ecc. Domande? Jeannine Suter, responsabile del personale, sarà felice di aiutarvi per qualsiasi domanda riguardante i nostri impieghi, annunci o offerte di formazione sui nostri sette siti. Non esitate a contattarla telefonicamente o via e-mail. Chiediamo alle agenzie di reclutamento di non inviare dossier non richiesti. Gli invii di questo tipo non saranno presi in considerazione e non costituiscono alcun obbligo.

Tradotto automaticamente dall’originale.

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