Senior Kundenberater Basis

Noi – la Raiffeisenbank Siggenthal-Würenlingen – siamo vicini alle persone e forti nella regione. Presso le nostre tre sedi a Nussbaumen, Untersiggenthal e Würenlingen, uniamo la consulenza personale a un'esperienza bancaria moderna.

Come ospitanti, creiamo spazi in cui i nostri clienti si sentano a proprio agio e vivano il banking in modo semplice, umano e autentico. Il nostro legame con la regione, il nostro impegno per le persone e il nostro entusiasmo per i temi finanziari caratterizzano la nostra quotidianità.

Con circa 48 collaboratori – tra cui cinque apprendisti – puntiamo sullo sviluppo costante, forme di lavoro moderne e un vero equilibrio tra vita professionale e privata. Orari di lavoro flessibili, benefit sociali attraenti e postazioni di lavoro ergonomiche sono per noi una cosa naturale.

Pronto a partire con noi? Allora non vediamo l'ora di conoscerti.

Senior Kundenberater Basis

Cosa ti aspetta?

• Approccio proattivo e consulenza ai nostri clienti nei settori investimenti, previdenza, numeri e risparmio
• Colloqui di consulenza completi e individuali, supportati dai mezzi ausiliari più moderni
• Riconoscimento dei bisogni e analisi del potenziale
• Gestione attiva del portafoglio del team e di diverse campagne

Cosa porti con te?

• Formazione bancaria conclusa o formazione comparabile
• Hai pluriennale esperienza nella consulenza clienti bancaria e ami consigliare le persone e aiutarle
• Sei flessibile, pensi in modo critico e agisci con iniziativa propria
• Buone competenze comunicative e sociali
• Affinità e gioia per la digitalizzazione nella consulenza clienti

Coltiviamo un ambiente familiare

I valori cooperativi sono i nostri pilastri: l'uno con l'altro. L'uno per l'altro. Essi caratterizzano la nostra collaborazione e il nostro modo di relazionarci. La cultura del "tu" crea vicinanza personale e parità a tutti i livelli funzionali.

Offriamo modelli di lavoro flessibili

L'equilibrio tra vita professionale e privata dei nostri collaboratori è importante per noi. Per questo creiamo le condizioni affinché l'orario di lavoro possa essere strutturato in modo flessibile – con offerte di lavoro mobile, homeoffice e percentuali di lavoro part-time.

Promuoviamo lo sviluppo personale e professionale

L'apprendimento permanente è parte della nostra cultura. Creiamo spazio per lo sviluppo professionale e personale individuale e supportiamo i nostri collaboratori in modo mirato – con un'offerta di formazione interna diversificata e una partecipazione ai costi per la formazione esterna.

Diamo spazio all'iniziativa personale e alla co-partecipazione

Invitiamo i nostri collaboratori a contribuire attivamente alla configurazione del proprio lavoro e a assumersi responsabilità. In questo modo nascono compiti vari che creano un vero valore aggiunto – per tutti coloro che vogliono cambiare le cose.

Consentiamo l'acquisto di settimane di vacanza aggiuntive

I nostri collaboratori possono acquistare fino a due ulteriori settimane di vacanza all'anno oltre ai giorni di vacanza regolari.

Promuoviamo la conciliazione tra famiglia e lavoro

Sosteniamo le famiglie. Per questo creiamo un ambiente in cui famiglia e lavoro possano essere conciliati nel miglior modo possibile, ad esempio attraverso il lavoro part-time, un generoso congedo parentale o il pagamento di un'indennità familiare volontaria*.

*a condizione che le indennità familiari ordinarie (cantonali) siano riscosse tramite la cassa di compensazione familiare di Raiffeisen.

Hai domande?

Per domande di contenuto sulla posizione:

Martina Vago
Leiterin Kundenberatung Basis

Per domande sul processo di candidatura:

Sonja Breitenmoser
Personalverantwortliche

Non vediamo l'ora di ricevere la tua candidatura online

Su di noi

j4id10422103a j4it1040a j4iy26a