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Collaboratore/trice vendita ufficio commerciale automazione edilizia (m/f/d) 80-100%

Yellowshark

Tipo di contratto
Tempo pieno
Luogo
Zürich
Stipendio
CHF 75’000–85’000
Prima pubblicazione
Candidati ora
Oggi 8000 Zürich (Hybrid) Ufficio commerciale / Gestione ordini / Consulenza tecnica • Impiego a tempo indeterminato Hybrid Fascia salariale 75'000 - 85'000 CHF Potenziale (2-3 anni) bis 5'000 CHF 01 Futuro datore di lavoro ## Un'azienda cerca una personalità impegnata per l'ufficio commerciale, che funga da interfaccia centrale tra la vendita esterna, la tecnica e i clienti. La posizione offre un campo di attività versatile, dalla gestione dei ticket alla creazione di offerte fino alla comunicazione con i clienti in un ambiente di lavoro moderno. L'azienda attribuisce valore alla formazione continua, alla flessibilità nella gestione del lavoro e a una cultura aziendale collaborativa con attrattivi benefit aggiuntivi. 02 Il Suo compito ## • Gestione delle richieste di servizio e coordinamento con i tecnici • Creazione di contratti di manutenzione e offerte nel sistema ERP • Programmazione degli ordini di servizio e gestione di piccoli ordini • Gestione della comunicazione con aziende, architetti e clienti • Supporto alla vendita esterna per compiti amministrativi e organizzativi 03 Benefit ## • Partecipazione a corsi di formazione esterna • Modello di bonus • Gestione flessibile dell'orario di lavoro • Lavoro garantito in modalità hybrid o home office 04 Il Suo profilo ## • È richiesta una formazione di base tecnica o commerciale • Ottime conoscenze della lingua tedesca sono necessarie per questa posizione • È desiderabile l'esperienza nell'automazione edilizia o nella tecnologia degli edifici • Sono richieste competenze sicure di MS-Office e idealmente del sistema ERP • È richiesta un'etica del lavoro indipendente e responsabile 05 Informazioni utili ## • Condizioni di personale moderne e partecipazione al successo aziendale • Compiti versatili nel settore della moderna automazione edilizia • Collaborazione in un team collegiale e di supporto • Formazione continua in base ai punti di forza individuali • Orario di lavoro flessibile basato sulla fiducia con gestione autonoma del tempo

Tradotto automaticamente dall’originale.

Pubblicato 1 settimana fa

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