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Collaboratrice/Collaboratore Ristorante (f/h/d)

Coop Genossenschaft

Tipo di contratto
Tempo parziale
Luogo
Collombey
Azienda
Coop Genossenschaft, Postfach 2550, 4002 Basel
Prima pubblicazione
Candidati ora
Lavorare dove la Svizzera si incontra I nostri ristoranti Coop non sono ristoranti ordinari. Sono luoghi di incontro, luoghi dove tutta la Svizzera si ritrova. Unendoti al nostro team, non occuperai solo un impiego, farai anche parte di una comunità. Insieme, possiamo realizzare grandi cose! Grado di attività 80% Tipo di contratto Durata indeterminata Data di inizio Subito o da concordare Missione <br /> • Servi e consigli la clientela al buffet e ti occupi dell'incasso, sempre con il sorriso. • La presentazione attraente e curata del buffet realizzata da te fa venire l'acquolina in bocca alla nostra clientela. • Dai volentieri una mano nel ristorante, ovunque sia necessario. • Pulizia e igiene regnano nella sala del ristorante quando sei in servizio. <br /> Competenze richieste <br /> • Un'esperienza nella ristorazione è un vantaggio significativo. • Il benessere della clientela è sempre la tua priorità. • Gli alimentari sono la tua passione. • Padroneggi il francese, sia scritto che orale. <br /> <br /> • Sconti e riduzioni: sconti sui viaggi presso ITS Coop Travel, 5 volte più superpunti nei supermercati, fino al 20% di sconto su varie prestazioni assicurative, fino al 20% di sconto in tutti i formati del gruppo Coop, abbonamenti mobili e prepagati a prezzo ridotto presso Coop Mobile, riduzione sulla Reka Card, riduzione sulle tariffe di Mobility CarSharing, sconti al personale concessi anche al/alla partner (che vive sotto lo stesso tetto), abbonamento generale a prezzo ridotto, ingressi a prezzo ridotto a manifestazioni culturali, ingressi a prezzo ridotto ad attività di svago • Condizioni di assunzione: cassa pensioni: assunzione da parte di Coop di 2/3 dei contributi, condizioni di assunzione attraenti ed eguaglianza salariale garantita, premi di anzianità, piano di risparmio presso la cassa pensioni, Contratto Collettivo di Lavoro (CCL), dispositivo di RA flessibile e attraente per un pensionamento anticipato a partire dall'età di 58 anni compiuti, 18 settimane di congedo di maternità pagato e 3 settimane di congedo di paternità pagato • Tempo di lavoro: 5 settimane di vacanza, modelli orari flessibili • Formazione continua: Più di 600 corsi di formazione interna, Gestione dei talenti con numerose e diverse possibilità di sviluppo, per le formazioni e i corsi di perfezionamento esterni • Sostenibilità: Un impegno verso l'uomo, gli animali e la natura con più di 400 atti • Comunicazione: app interna dedicata al personale • Salute: Update-Fitness: Fr. 200.-- di riduzione sull'abbonamento annuale, partecipazione gratuita a diverse corse aziendali, attività sportive proposte dall'azienda <br /> Il tuo contatto presso Coop Société Coopérative Viviane Natsch-Artmann RH Marketing

Tradotto automaticamente dall’originale.

Pubblicato 3 giorni fa

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