Esperto/a processi salariali in CDI all'80% - Centro di gestione

La Fondation Saphir, fondazione multi-missioni (psicogeriatria, geriatria, psichiatria per adulti), è attiva nel settore medico-sociale nel cantone di Vaud e nell'accoglienza e nell'accompagnamento di persone fragili nella loro integrità fisica e psichica nel corso del loro processo di vita. Per completare il nostro servizio stipendi, siamo alla ricerca di un/una: Esperto/a processi salariali (F/M/D) in CDI all'80% - Centro di gestione In qualità di esperto/a stipendi, ricoprirai un ruolo chiave nel pilotaggio, nell'affidabilità e nell'evoluzione delle attività legate alla remunerazione e alle assicurazioni sociali per circa 700 professionisti. Assicurerai l'intero processo salariale, dalla raccolta dei dati al versamento degli stipendi, garantendo la conformità legale e la qualità dei trattamenti. Gestirai le variabili salariali così come i dossier relativi alle assicurazioni sociali. Attraverso la produzione di statistiche, analisi e reporting, contribuirai al pilotaggio finanziario. In una logica di miglioramento continuo, parteciperai all'ottimizzazione del funzionamento del servizio implementando e migliorando le procedure interne. In qualità di persona di riferimento, consiglierai e accompagnerai i quadri di prossimità così come i professionisti sulle questioni salariali e sociali, facilitandone la comprensione. La tua capacità di comunicare con chiarezza e di creare un rapporto di fiducia sarà particolarmente importante in questa funzione. IL TUO PERCORSO - LE TUE QUALITÀ E COMPETENZE Sei in possesso di un certificato di gestore delle risorse umane e disponi di un'esperienza confermata nella gestione degli stipendi e delle assicurazioni sociali in Svizzera. Un Brevetto federale di specialista in risorse umane o in assicurazioni sociali sarebbe un vantaggio. Disponi di conoscenze approfondite della legislazione svizzera in materia di prestazioni sociali (AVS, AI, disoccupazione, ecc.) e sei a tuo agio con i numeri, l'analisi e gli strumenti informatici. Padroneggi Excel e hai già lavorato con un ERP. La conoscenza del software OPALE sarebbe un vantaggio. Ti esprimi con facilità e precisione e sei riconosciuto/a per il tuo spirito metodico, analitico e sintetico. Rigoroso/a e organizzato/a, sai lavorare in modo autonomo pur apprezzando la collaborazione e lo scambio con diversi interlocutori. Dinamico/a e coinvolto/a, sei a tuo agio nel trasmettere le tue conoscenze, spiegare argomenti complessi in modo accessibile e contribuire in modo costruttivo all'evoluzione delle pratiche. COSA TI OFFRIAMO La possibilità di lavorare in un ambiente ricco di contatti. Condizioni di lavoro e salariali secondo la CCT SAN (convenzione collettiva di lavoro del settore sanitario parapubblico vaudois). Classe 16 - 21 e in base alla tua esperienza. INIZIO DELL'ATTIVITÀ Dal 1° novembre 2026 o da concordare Cerchi di affrontare nuove sfide e hai voglia di unirti a un'azienda innovativa, in piena espansione e in movimento? Allora questo posto è fatto per te. Se pensi di corrispondere a questo annuncio, ti invitiamo a candidarti e a inviarci il tuo dossier di candidatura completo su JobUp. La protezione dei tuoi dati personali è assicurata secondo la LPD. Informazioni dettagliate disponibili su semplice richiesta presso il servizio RH. jpid5e44c06jm jpit0835jm jpiy26jm