Graphic Designer

• 27 juin 2026 • 100% • Durée indéterminée • Rue Jean Dassier 8, 1201 Genève • Se connecter pour voir l-estimation de salaire de jobup.ch Leader sur le marché des 4 et 3 étoiles à Genève, le Groupe Manotel exploite six hôtels totalisant 610 chambres. Les établissements Royal, N-vY, Auteuil, Kipling, Jade et Edelweiss cultivent chacun un univers unique, qui les distingue les uns des autres tout en défendant des valeurs communes. Afin de répondre à un besoin croissant sur le plan digital, nous recherchons un : Graphic Designer Mission : Déploiement et réalisation de graphismes et d-activités marketing et communication (pour l-essentiel digitales) de l-entreprise, sous les responsabilités du Digital Marketing Manager et du Directeur des Ventes & Marketing Responsabilités principales : Graphisme : • La tâche principale du collaborateur sera de réaliser les productions graphiques ONLINE et OFF LINE sous la responsabilité directe du Digital Marketing Manager. • Le périmètre de réalisation concerne divers champs d-applications comme la création graphique de flyers, de publicités, de Qr Codes, d-enseignes pour les exploitations, de cartes de vœux de fin d-année, de réalisations graphiques pour les services internes ou autre, une assistance pour les présentations des commerciaux. Soutien aux Réseaux Sociaux : • Mettre en œuvre la stratégie de communication sur les réseaux sociaux, en publiant régulièrement des informations et activités des établissements. • Optimiser les comptes en concertation avec le Responsable du service. • Créer, programmer, et publier des contenus engageants. • Réalisation de photographies, films. • Analyser les performances et proposer des axes d'amélioration. Autres projets : • Travail de suivi avec les équipes distributions sur les dossiers Méta et/ou autres • Gestion des différents prestataires • Aide à la rédaction de textes promotionnels. • Forte implication dans le suivi des activités F&B en lien étroit avec les opérations • Création de supports de toute nature (présentations, etc-) • Communication interne Dossier transversaux de service : • Mener des projets transversaux, notamment en développement durable, création de supports de communication tels que les cartes de vœux, et coordination de campagnes tactiques. • Gestion des différents prestataires Profil : • Idéalement disposant d-une formation dans le domaine du graphisme/marketing digital. • Compétences éprouvées dans l'utilisation de logiciels graphiques (Illustrator, Adobe Première Pro, Figma, etc.). · Formation universitaire en marketing digital, communication ou formation équivalente • Connaissance opérationnelle et stratégique des principaux réseaux sociaux • Expérience confirmée dans le secteur de la communication, de l-hôtellerie ou secteur de services haut de gamme • Parfaite maîtrise du français et de l-anglais (écrit & oral) - une troisième constitue un avantage. Nous vous offrons un poste stimulant et la possibilité de contribuer activement au succès de notre groupe. Un groupe innovant et reconnu pour son savoir-faire, une équipe de professionnels dynamiques est prête à vous accueillir avec enthousiasme. Pour tous renseignements concernant notre groupe, nous vous invitons à consulter notre site internet : https://www.manotel.com/ Le bureau des Ressources Humaines se fera un plaisir de répondre à vos questions au 022.909.81.64 Afin de respecter nos engagements environnementaux, nous vous invitons à nous adresser votre candidature complète uniquement par e-mail à l-adresse : Écrire un email