una direttrice / un direttore scolastico Ciclo 1 (percentuale 80% - 85%)
- Tipo di contratto
- Tempo pieno
- Percentuale
- 100%
- Luogo
- Risch
- Azienda
- Gemeinde Risch, 6343 Rotkreuz
- Prima pubblicazione
Il comune di Risch è un comune progressista e dinamico che gode dell'alta fiducia di oltre 11'800 abitanti. Ciò grazie all'impegno quotidiano di circa 300 collaboratori, per i quali l'orientamento al servizio e alla soluzione fa parte dell'identità stessa. Le scuole di Risch offrono buone condizioni di apprendimento a circa 1'150 alunne e alunni in diverse sedi. A causa della crescita degli studenti, rafforziamo la nostra organizzazione e, nel prossimo anno scolastico, creeremo due team nel Ciclo 1 e due team nel Ciclo 2 a partire dai tre attuali team di scuola dell'infanzia/scuola primaria. Cerchiamo a partire dal 1 febbraio 2027 o su accordo una direttrice / un direttore scolastico Ciclo 1 (percentuale 80% - 85%)
I vostri compiti
- Direzione pedagogica, personale e organizzativa di un team nel Ciclo 1 con sei reparti della scuola dell'infanzia, sette classi della scuola primaria (1./2) e 28 insegnanti
- Direzione, accompagnamento e promozione degli insegnanti (inclusi colloqui con i collaboratori e visite in classe)
- Reclutamento e introduzione di nuovi insegnanti
- Collaborazione nello sviluppo scolastico e della qualità nonché nel team di direzione scolastica
- Pianificazione della distribuzione di classi, studenti, percentuali di lavoro e spazi
- Responsabile delle questioni finanziarie della vostra unità scolastica
- Collaborazione con uffici specializzati e altri partner scolastici
- Persona di riferimento per i genitori
I nostri requisiti
- Formazione conclusa come direzione scolastica e alcuni anni di esperienza professionale e di leadership
- Possesso di un diploma di insegnamento per la scuola dell'obbligo
- Personalità di leadership comunicativa con autorità naturale e capacità di affermarsi
- Pensiero sistemico e vario, agire orientato agli obiettivi e ponderato
- Atteggiamento positivo e pedagogico
- Resilienza, affidabilità, capacità di critica, capacità di lavorare in team
- Sicurezza nel rapporto con genitori, insegnanti e autorità
- Conoscenze approfondite sulle attuali questioni scolastiche
I nostri servizi
Al centro di tutto c'è la soddisfazione della popolazione. Ci impegniamo con chiarezza, rispetto e un alto senso del servizio per un comune funzionante e vivibile. La valorizzazione caratterizza la nostra quotidianità: ascoltiamo, prendiamo sul serio le istanze e coltiviamo uno scambio aperto e collegiale. Confidiamo nell'iniziativa dei nostri collaboratori e lasciamo spazio al lavoro indipendente e a decisioni responsabili. L'innovazione e l'iniziativa sono benvenute presso di noi -- pensiamo in modo lungimirante e percorriamo nuove strade con coraggio. Agiamo sempre con visione d'insieme e ci assumiamo la responsabilità di soluzioni sostenibili che creino benefici a lungo termine. Gli orari di lavoro sono variabili nell'ambito dell'annualizzazione dell'orario di lavoro -- in base al ritmo dell'anno scolastico. Le vacanze devono essere godute durante le [vacanze scolastiche](< >). Ulteriori informazioni sui vantaggi di un impiego presso il comune si trovano sulla nostra [Homepage](< >).
Contatti
Ulteriori informazioni sulla nostra scuola si trovano [qui](< >). Vi sentite interpellati e possedete le qualifiche necessarie? Al seguente link potete inviare la vostra candidatura in modo rapido e semplice <<[candidarsi qui](< >)>>. Per informazioni telefoniche, il signor Nikolaus Jud, Rektor, Tel. è volentieri a vostra disposizione. Non vediamo l'ora di conoscervi! j4id10434976jm j4it1041jm j4iy26jm
Tradotto automaticamente dall’originale.
Pubblicato 2 settimane fa