Manager Optical Sensors R&D

In questa funzione assumerà la direzione tecnica e personale di un team per i sensori ottici e sarà responsabile dello sviluppo di nuove soluzioni di sensori nell'industria dei processi.

Attività

• Direzione del team Sensori Ottici e garanzia dell'impiego efficace delle risorse
• Responsabilità complessiva per lo sviluppo e il ciclo di vita dei prodotti di sensori ottici
• Gestione e prioritizzazione di progetti, richieste di modifica e miglioramenti della qualità
• Persona di riferimento tecnica per i prodotti di sensori ottici, direzione di progetti di sviluppo complessi
• Osservazione delle tendenze tecnologiche nel settore dell'ottica e della tecnica di misurazione
• Sviluppo del team, promozione dei talenti e pianificazione della successione
• Stabilizzazione di best practice nella risoluzione dei problemi, tecnica di misurazione, gestione dei progetti e testing

Profilo

• Laurea magistrale o dottorato in fisica o materia affine
• Successi dimostrabili nell'ottica e nella tecnica di misurazione, conoscenze nell'elettronica di elaborazione dei segnali
• Diversi anni di esperienza nello sviluppo di prodotti, idealmente in una funzione di leadership tecnica
• Esperienza nella gestione di collaboratori in un ambiente di R&D industriale
• Conoscenze approfondite nella gestione di progetti e nei metodi di risoluzione dei problemi
• Sicurezza nella comunicazione in tedesco e inglese, sia oralmente che per iscritto

Offerta

• Orari di lavoro flessibili con modello di lavoro ibrido
• Settimana lavorativa di 40 ore con almeno 27 giorni di vacanza più giorni ponte
• 3–6 mesi di interim, poi assunzione a tempo indeterminato

Azienda

Prozessanalytik

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