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Responsable de département Fleurs / Plantes

Genossenschaft Migros Aare

Type de contrat
Temps plein
Lieu
Ostermundigen
Entreprise
Genossenschaft Migros Aare, Bernstrasse 114, 3072 Ostermundigen
Première publication
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Responsable de département Fleurs / Plantes Votre expérience professionnelle dans le domaine des fleurs vous distingue, tout comme votre conseil compétent auprès de notre clientèle ? Alors vous correspondez parfaitement à nous. Dans le rôle de responsable de département, vous assumez la direction technique de l'équipe. Vous vous sentez concerné ? Alors nous nous réjouissons de faire votre connaissance. Ce que vous faites bouger Vous conseillez et servez notre clientèle avec plaisir et votre savoir-faire Une présentation attractive des marchandises, une gestion efficace des marchandises et la garantie de la disponibilité sont au cœur de vos préoccupations Vous veillez au respect des processus définis dans votre département Avec créativité et habileté, vous réalisez des arrangements floraux et assumez l'entretien des fleurs et des plantes Dans cette fonction, l'accent est mis sur la direction technique de l'équipe Vous soutenez activement et avec engagement dans d'autres départements Ce que vous apportez Formation : Formation de base ou continue achevée Spécialisation : dans le commerce de détail spécialisation Fleurs / Plantes ou en tant que fleuriste Expérience professionnelle : Idéalement quelques années d'expérience professionnelle dans le commerce de détail spécialisation Fleurs / Plantes ou en tant que fleuriste En tant que personnalité orientée client avec le plaisir de la vente, vous faites de l'achat une expérience positive Des connaissances en PC et une grande aisance numérique vous distinguent Vous disposez d'une expérience en direction Vous avez un flair pour les arrangements floraux créatifs Allemand (C1) Ce que nous vous offrons Congé maternité / congé paternité : 18 semaines de congé maternité et 4 semaines de congé paternité Prévoyance professionnelle : Des prestations supérieures garantissent la sécurité financière des collaborateurs lors de la troisième étape de la vie Prestations sociales : Conditions d'engagement attractives avec de très bonnes prestations sociales Points Cumulus : Points Cumulus multiples sur les articles Food et Nonfood Klubschule Migros : Participation financière généreuse sur des cours choisis soi-même Offres de sport et de fitness : Participations aux abonnements de plus de 50 Migros-Fitness, Wellness-, Aquaparks Abonnement mobile : Diverses réductions sur les abonnements mobiles Mobilité : Participation à un abonnement annuel des transports publics, rabais sur le carburant (Migrol), cotisation annuelle réduite chez Mobility Carsharing ainsi qu'un droit à une remise de flotte Migros Bank : Gestion de compte gratuite, taux d'intérêt préférentiels sur le capital ou une réduction sur les taux d'intérêt de nouveaux prêts hypothécaires à taux fixe Offres aux collaborateurs : Conditions préférentielles auprès des assurances et des caisses maladie Offres de loisirs et de culture : Diverses réductions sur les offres de vacances, les séjours linguistiques, Migros Ferien, Interhome et les événements Seules les candidatures en ligne via le portail de candidature seront prises en compte. Contact Madame Recruiting Partner Postulez via WhatsApp. Pas de poste correspondant ? Créez une alerte de recherche pour recevoir confortablement les offres d'emploi correspondantes par e-mail. Créer un Job-Abo jpid1bbf7c3jm jit0832jm jiy26jm

Traduit automatiquement depuis l’original.

Publié il y a 1 semaine

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