Chef de projet technique de ventilation / CVC (m/f)
- Type de contrat
- Temps plein
- Lieu
- Bern · Télétravail possible
- Salaire
- CHF 95’000–125’000
- Première publication
Aujourd'hui
3000 Berne
Technique du bâtiment
• Engagement fixe
Office
Tranche salariale
95'000 - 125'000 CHF
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Futur employeur ##
Pour notre client de longue date, une entreprise suisse innovante et en forte croissance dans le domaine du CVC et de la technique du bâtiment, nous recherchons un chef de projet technique de ventilation engagé.
Dans ce rôle, vous assumerez des projets passionnants dans la construction d'installations industrielles, commerciales et spéciales et apporterez pleinement votre expertise en technique de ventilation.
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Votre tâche ##
• Gestion de projet globale, technique et commerciale d'installations de ventilation et de climatisation
• Planification, conception et dimensionnement de systèmes de ventilation
• Élaboration de concepts, d'appels d'offres et de documents d'exécution
• Coordination avec les maîtres d'ouvrage, les architectes, les planificateurs spécialisés et les sous-traitants
• Conseil technique et optimisation des installations (efficacité énergétique, confort, durabilité)
• Accompagnement des projets de l'offre jusqu'à la réception et la mise en service réussies
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Avantages ##
• Participation à des formations continues externes
• Hiérarchies horizontales
• Conditions d'engagement progressistes
• Places de parking gratuites
• Lieu de travail moderne
• Activités responsables
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Votre profil ##
• Formation d'ingénieur FH, de technicien HF ou qualification comparable dans le domaine de la ventilation / CVC / technique du bâtiment
• Expérience professionnelle en tant que chef de projet ou collaborateur de projet en technique de ventilation
• Bonnes connaissances en CAD (par ex. Revit, AutoCAD) et logiciels de calcul
• Méthode de travail autonome, orientée solutions et plaisir à collaborer
• Allemand très bon, anglais un atout
• Permis de conduire catégorie B
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À savoir ##
• Salaire très attractif selon l'expérience
• Au moins 5 semaines de vacances
• Horaires de travail flexibles et règlement de télétravail généreux
• Infrastructure moderne et outils logiciels actuels
• Bonnes possibilités de formation continue et développement personnel
• Projets passionnants et variés avec une grande responsabilité personnelle
• Perspective à long terme dans une entreprise stable et en forte croissance
Traduit automatiquement depuis l’original.
Publié il y a 3 semaines