Acheteur/euse opérationnel/le
- Type de contrat
- Temps plein
- Lieu
- Bern
- Première publication
Ce que vous accomplissez
• Vous participez activement à la mise en place et à la mise en œuvre d'un système d'approvisionnement moderne, numérique et efficace.
• En collaboration avec l'équipe de l'Achat Opérationnel, vous êtes coresponsable de l'approvisionnement de divers groupes de marchandises et assurez l'approvisionnement conforme aux besoins en biens médicaux et non médicaux.
• Vous agissez comme pivot entre les différents services internes et les fournisseurs externes.
• Vous soutenez l'achat stratégique et participez à différents projets d'approvisionnement.
• Vous favorisez la conception et la mise en œuvre de modèles d'approvisionnement innovants (par ex. Cloud-Sourcing, approvisionnement agile, chaînes d'approvisionnement durables, etc.).
• Vous vous impliquez activement dans le développement de notre portefeuille de services et la promotion du savoir-faire interne.
Ce qui vous distingue
• Formation de spécialiste en approvisionnement ou d'acheteur/euse diplômé/e ou une formation comparable
• Plusieurs années d'expérience professionnelle dans l'achat de biens de consommation médicaux et/ou de biens indirects, de préférence dans le milieu hospitalier.
• Vous communiquez de manière convaincante et ciblée, agissez de manière orientée client et faites preuve de sens de la négociation ainsi que d'une présence assurée.
• Bonne connaissance d'une solution ERP, de préférence Business Central (BC)
• Très bonnes connaissances de l'allemand à l'oral et à l'écrit ainsi que des connaissances approfondies de MS-Office sont requises.
• Personnalité capable de travailler en équipe et résiliente avec une grande force de conviction
• Mode de travail autonome et indépendant avec une mentalité "hands-on" marquée
• Min. 26 jours de vacances
• Possibilité d'achat de vacances
• Prime de fidélité : jours de congé lors de la 5ème et de la 7ème année d'engagement, à partir de la 10ème année d'engagement tous les 5 ans
• Lors du service de nuit, un crédit de temps de 30% (optionnel)
• Mesures pour renforcer la santé
• Ateliers cadres et d'équipe axés sur la santé
• KITA - Horaires d'ouverture orientés vers les besoins
• 16 semaines de congé maternité avec maintien de salaire à 100%, 15 jours de congé paternité payés
• REKA-Checks avec 20% de rabais
• Restauration à prix réduit au restaurant du personnel
Eliane Arnold
HR Beraterin
\+41 79 559 80 13
À la Lindenhofgruppe, l'esprit d'équipe, la responsabilité et une véritable appréciation vous attendent. Plus de 2'500 collaborateurs issus de la médecine, des soins et de l'administration travaillent main dans la main pour offrir à nos patientes et patients les meilleurs soins possibles - humainement, avec compétence et de manière orientée vers l'avenir.
Sur nos sites à Bern, nous combinons une infrastructure moderne avec une atmosphère personnelle qui favorise l'échange professionnel et humain.
Traduit automatiquement depuis l’original.
Publié il y a 6 semaines