Stagiaire / Stagiaire RH avec focus Recrutement (a) 100%

Lieu de travail: Hirslanden Bern  Entrée en fonction: Immédiatement ou à convenir  Type de contrat: Limité à 12 mois   Numéro de référence: 72402    Tu cherches une entrée dans les RH ? Mais tu veux absolument travailler dans un environnement de travail porteur de sens ? Alors nous avons ici une opportunité unique pour toi. Lis absolument la suite !   Pour notre équipe de recrutement RH, nous recherchons dès que possible une stagiaire ou un stagiaire qui souhaite s'immerger dans le monde passionnant du recrutement RH.   Dans notre équipe, nous gérons l'ensemble de l'acquisition de personnel pour Hirslanden Bern. Concrètement pour nos trois cliniques Beau-Site, Permanence et Salem-Spital ainsi que pour le Medical Center Wankdorf et l'OPERA Bern. En plus des activités quotidiennes variées, nous façonnons activement des thèmes tels que l'Employer Branding, l'Onboarding, les Benefits ainsi que le diagnostic d'aptitude et nous les développons continuellement.   TES AVANTAGES CHEZ NOUS • Atmosphère familiale avec une culture du "tu" et une collaboration d'égal à égal • Postes de travail modernes au cœur de la ville de Berne avec la possibilité de télétravail • Ton entrée dans les RH, chez nous tu apprendras le recrutement dans toutes ses facettes • La chance de vivre de près le secteur de la santé et de travailler dans un environnement porteur de sens • Offre de benefits complète, par exemple Publibike, participation aux coûts des transports publics et abonnements de fitness à prix réduit • Options de restauration à prix réduit dans les restaurants de nos cliniques   TES TÂCHES ## • Tu soutiens les partenaires de recrutement RH dans les tâches administratives tout au long du processus de recrutement (présélection de candidatures, rédaction d'annonces de postes, clarifications et prise de rendez-vous avec les candidat·e·s, etc.) • En cas d'intérêt et d'aptitude, tu auras à moyen terme la possibilité de prendre en charge de manière autonome des recrutements complets (y compris la conduite d'entretiens d'embauche) • Tu aides à la préparation et au suivi de nos journées d'introduction pour les nouveaux collaborateurs et tu joues également un rôle actif lors de leur réalisation sur place • De plus, tu aides à la gestion et au développement de nos benefits • Sur la base de tes expériences précédentes, tu assumeras d'autres activités appropriées, le stage doit te donner un aperçu large du recrutement et de manière générale des RH TON PROFIL ## • Tu possèdes un diplôme tertiaire (Uni, FH, HF) en gestion d'entreprise, psychologie ou équivalent avec une première expérience professionnelle dans le domaine commercial • Alternativement, tu as terminé une formation commerciale de base (EFZ) • En tant que personne, tu convaincs par ton empathie et une haute orientation service • Tu fixes les bonnes priorités dans ton travail quotidien et tu es en même temps reconnu pour ta méthode de travail efficace et orientée vers les objectifs • Tes connaissances de l'allemand sont très bonnes à l'oral et à l'écrit et tu es expérimenté dans l'utilisation des programmes MS-Office courants   Tu trouveras un aperçu de nos conditions d'engagement et de nos benefits sur notre page de diagnostic d'équipe. Pour des informations supplémentaires, Raphael Brand, responsable du recrutement, se tient volontiers à ta disposition à l'adresse raphael.brand@hirslanden.ch. Nous nous réjouissons de ta prise de contact et de ta candidature.   Veuillez noter que, pour des raisons de protection des données, nous ne pouvons prendre en compte ni les dossiers papier (qui ne seront pas retournés) ni les candidatures par e-mail. Veuillez donc postuler exclusivement en ligne via cet outil.