Spécialiste des achats

• Administration - Achats • Zug • Contrats • Temps plein • Dès que possible - 1 an après la date de début • SAP, produits Google, Achats Tâches et responsabilités : • Spécialiste dans le domaine des achats avec un focus sur les matériaux indirects • Support et assurance dans la planification et le contrôle des processus d'achat opérationnels • Évaluation, sélection et gestion des partenaires et fournisseurs externes • Support pour les appels d'offres locaux, régionaux et mondiaux ainsi que les projets d'achat • Assurer le support dans les négociations de contrats avec les fournisseurs, la gestion des contrats et leur suivi, ainsi que la résiliation des contrats • Support aux audits internes et externes ainsi qu'aux audits des fournisseurs • Conseil et support aux départements spécialisés dans les activités d'achat, gestion des portefeuilles de fournisseurs ainsi que des questions de conformité pour gérer les fournisseurs • Co-responsabilité pour les processus d'achat et leur développement ultérieur, support de l'achat opérationnel avec des spécifications et des outils. Examen et mise en œuvre des idées de changement liées aux fournisseurs, produits ou processus • Création de rapports/tableaux de bord pour une gestion efficace des activités d'achat • Coordination de la gestion de la flotte de véhicules avec les fournisseurs de leasing Exigences : • Diplôme de bachelor réussi (par exemple en administration des affaires, gestion de la chaîne d'approvisionnement, logistique ou équivalent) • Maîtrise de l'allemand et de l'anglais • Compétences en IT (SAP) • Idéalement, vous avez déjà travaillé sur des projets dans le domaine du numérique/achats/chaîne d'approvisionnement pendant 1-2 ans et avez une expérience dans l'optimisation des processus • Manipulation expérimentée de Microsoft Office et de Google Suite, connaissance des interfaces B2B ou des programmes Internet est un avantage • Vous avez la force conceptuelle et la capacité de vous familiariser rapidement et avec succès avec des questions complexes et d'agir de manière entrepreneuriale • Vos forces incluent la flexibilité, la créativité, la capacité d'opérer dans un marché dynamique et de trouver des solutions • Vous êtes un joueur d'équipe avec un style de travail indépendant, une assertivité et une initiative • Vous avez des compétences interpersonnelles et de communication très solides