Teamleader Customer Team V-ZUG
- Type de contrat
- Temps plein
- Lieu
- Cham · Télétravail possible
- Entreprise
- UMB AG, Zweigniederlassung Volketswil, Hinterbergstrasse 19, 6330 Cham
- Première publication
Teamleader Customer Team V-ZUG
Description de l'entreprise
Nous sommes une équipe formidable et nous sommes régulièrement récompensés par Great Place to Work en tant que meilleur employeur. Un manque de reconnaissance ? Nous sommes connus pour notre culture de feedback positif. Vous souhaitez évoluer professionnellement ? Profitez alors de budgets de formation généreux et de possibilités de carrière et de changement presque illimitées dans l'univers IT d'UMB. Vous n'avez aucune idée de ce qui se passe dans l'entreprise ? Nous informons ouvertement et honnêtement sur ce qui se passe. Il y a 1000 raisons de travailler chez UMB. Postulez dès maintenant et apprenez à en savoir plus.
Description du poste
Vous représentez UMB sur le marché et assurez un accompagnement professionnel et orienté client dans l'environnement de V-ZUG
Vous dirigez le Customer Team V-ZUG de manière stratégique et opérationnelle et assumez la responsabilité de la construction de l'équipe, du développement de l'équipe et de la performance opérationnelle
Vous assurez la qualité, l'efficacité, la productivité et la rentabilité conformément aux objectifs financiers
Vous veillez à ce que les tâches opérationnelles convenues soient mises en œuvre de manière fiable et que les processus de travail définis soient respectés
Vous assurez le conseil compétent, le support et l'accompagnement du client assigné
Vous soutenez de manière interdisciplinaire un accompagnement de bout en bout (end-to-end) fluide de nos clients et favorisez la collaboration avec les départements spécialisés internes
Vous êtes un moteur d'innovation pour votre Customer Team et apportez de nouvelles idées pour le développement des services, de la collaboration et de l'expérience client
Vous assumez des tâches de direction telles que la planification des ressources, la coordination des interventions des collègues, le recrutement, les entretiens de feedback ainsi que la planification de la formation et du développement
Vous participez aux thèmes de direction au sein du cadre de direction et apportez activement votre expérience au développement de l'organisation
Qualifications
Vous avez une formation professionnelle achevée et apportez des connaissances spécialisées approfondies dans le domaine des infrastructures et des services ICT
Vous disposez de formations continues ou d'une expérience dans le domaine du Service Management, idéalement avec une compréhension de frameworks tels que ITIL
Vous connaissez les portefeuilles de services, les modèles d'exploitation de services et les exigences du secteur des prestataires de services informatiques (IT Service Provider Business).
Vous avez plusieurs années d'expérience dans le secteur des prestataires de services informatiques et apportez une expérience de direction issue d'un rôle de projet ou d'équipe
Vous prenez plaisir à diriger, motiver et accompagner vos collègues dans leur développement professionnel et personnel
Vous communiquez de manière claire, adaptée au niveau hiérarchique et engageante et apportez des compétences marquées en gestion du changement pour la collaboration et le changement
Vous travaillez de manière fiable, autonome et structurée et gardez une vue d'ensemble même dans des situations exigeantes
Vous pensez de manière orientée service, orientée solution et connectée, et agissez de manière responsable
Vous convainquez par une présentation professionnelle, un sens de la négociation et une forte identification à UMB
Vous disposez de très bonnes connaissances de l'allemand et apportez des connaissances en anglais
Informations supplémentaires
C'est aussi pour cela que vous devriez postuler dès maintenant.
Chaque jour dans les bouchons ? Le home office fait partie intégrante de notre culture d'entreprise. Besoin d'une pause ? Chez UMB, jusqu'à 9 semaines de vacances sont possibles. Toujours travailler ? Nos événements fantastiques sont connus dans tout le secteur. Nous faisons tout pour favoriser la cohésion d'équipe.
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En tant que meilleur employeur de Suisse, nous trouvons nos nouveaux collègues et collègues principalement par recommandation – et sinon par des annonces de postes. C'est pourquoi nous vous prions de ne pas envoyer de dossiers de la part de cabinets de recrutement, merci. jpid4e571f2jm jit0834jm jiy26jm
Traduit automatiquement depuis l’original.
Publié aujourd'hui