Portfolio Manager:in Strategisches Transformationsportfolio

Gestalten Sie die Zukunft der Insel Gruppe mit! Die Insel Gruppe baut eine neue zentrale Einheit Unternehmensentwicklung auf -- und Sie können diese entscheidend mitgestalten. In dieser Funktion unterstützen Sie die Leitung Unternehmensentwicklung bei der Steuerung und Weiterentwicklung des strategischen Projekt- und Transformationsportfolios. Sie schaffen Transparenz über strategische Initiativen, entwickeln Portfolio-Methoden und Reporting weiter und leisten einen wesentlichen Beitrag zur nachhaltigen Transformation der Insel Gruppe. Das erwartet Sie <br /> • Mitgestaltung und -entwicklung eines integrierten Portfolio-Management-Frameworks für die Insel Gruppe • Bewertung, Priorisierung und Begleitung strategischer Vorhaben • Erstellung von Entscheidungsgrundlagen für Geschäftsleitung und Verwaltungsrat • Durchführung von Portfolio-Reviews sowie Weiterentwicklung von Reporting und Kennzahlensystemen • Schaffung von Transparenz über Ressourcenengpässe sowie Auswertung von Projekt- und Portfoliodaten, um fundierte strategische Priorisierungsentscheidungen zu ermöglichen. • Weiterentwicklung von Portfolio-Management-Methoden, Governance und Standards • Förderung der Professionalisierung des Projekt- und Programmmanagements durch Methoden, Standards, Schulungen und Mentoring. <br /> Das bringen Sie mit <br /> • Hochschulabschluss in Betriebswirtschaft, Gesundheitsmanagement, Life Sciences, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbarer Fachrichtung • Weiterbildung im Projekt-, Programm- oder Portfoliomanagement (z. B. PMI, PRINCE2) oder entsprechende Berufserfahrung • Nachgewiesene Erfahrung im Aufbau und Weiterentwicklung von Projekt-, Programm- und Portfoliomanagement in komplexen Organisationen, vorzugsweise im Gesundheitswesen, in Life Sciences oder anderen regulierten Branchen • Erfahrung in Transformations- und Veränderungsvorhaben • Analytische Stärke sowie ausgeprägte Kommunikations- und Stakeholder-Management-Kompetenzen <br /> Unser Angebot <br /> • Spannende und anspruchsvolle Funktion an der Schnittstelle von Strategie, Transformation und Governance • Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld mit hoher Sichtbarkeit • Aktive Mitgestaltung der Zukunft einer der führenden Spitalgruppen der Schweiz • Verantwortungsvolle Rolle mit strategischem Einfluss <br /> Fragen zur Stelle? Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne Nicole Poffet Leiterin HR Beratungsteam +41 31 632 90 18