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Conseiller:ère de vente pour l'électroménager et le multimédia

Fust | Swiss Household Services AG

Type de contrat
Temps plein
Lieu
Emmenbrücke
Entreprise
Fust | Swiss Household Services AG, 6020 Emmenbrücke
Première publication
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Chez Fust, la Suisse achète ! Nous avons pour objectif d'être l'un des principaux fournisseurs dans les domaines de l'électroménager, du multimédia/électronique de loisir ainsi que de la rénovation de cuisines et de salles de bains, et avec notre offre de services complète et nos services uniques, nous créons une réelle valeur ajoutée ! Rejoignez notre équipe et aidez-nous à continuer de créer des expériences clients ! Un job chez Fust, et ça roule ! Conseiller:ère de vente pour l'électroménager et le multimédia Tâches Conseil à notre clientèle exigeante Vente et location d'appareils électroménagers et multimédias Installation et configuration d'articles informatiques Gestion de l'assortiment et aménagement de l'espace d'exposition Établissement d'offres et traitement des ordres de réparation Exigences Formation professionnelle achevée et expérience de la vente à la commission Talent de la vente et présentation convaincante Connaissances approfondies dans le domaine des appareils électroménagers et multimédias Motivation personnelle, sens des responsabilités et aisance dans la négociation Ce que nous offrons Conditions d'engagement : Horaires de travail prévisibles, salaires équitables et orientés vers la performance avec un salaire garanti attractif Avantages : Réductions dans différents formats Coop, 5 fois le nombre de Coop-Superpoints, jusqu'à 20% de rabais sur diverses prestations d'assurance, abonnements mobiles et prépayés avantageux chez Coop Mobile, Reka-Card : réductions lors de l'achat, rabais du personnel également pour le partenaire (vivant dans le même ménage), rabais sur l'offre de voyage ITS Coop Travel, CHF 650.\- bon d'achat pour l'achat d'un SBB GA Formation continue : Formations continues internes, soutien pour les formations externes, opportunités de développement Communication & culture : Culture du "TU" dans toute l'entreprise, orientation vers des valeurs communes, application interne pour la communication avec les collaborateurs Assurances : Caisse de pension : 2/3 est payé par Coop (base), différents plans d'épargne à la caisse de pension, prestations d'assurance généreuses et surobligatoires en cas d'accident et de maladie Vacances : Au moins 25 jours de vacances ou selon la CCT en vigueur, si possible soutien pour un congé non payé Santé : Update-Fitness : CHF 200.\- de rabais sur l'abonnement annuel, conseil social d'entreprise gratuit et anonyme 24/7 Vos interlocuteurs chez Fust Thakshan Nagaratnam HR Business Partner Mattia Medde Teamleiter Recruiting Conseiller:ère de vente pour l'électroménager et le multimédia Chez Fust, la Suisse achète ! Nous avons pour objectif d'être l'un des principaux fournisseurs dans les domaines de l'électroménager, du multimédia/électronique de loisir ainsi que de la rénovation de cuisines et de salles de bains, et avec notre offre de services complète et nos services uniques, nous créons une réelle valeur ajoutée ! Rejoignez notre équipe et aidez-nous à continuer de créer des expériences clients ! Un job chez Fust, et ça roule ! Conseiller:ère de vente pour l'électroménager et le multimédia Tâches Conseil à notre clientèle exigeante Vente et location d'appareils électroménagers et multimédias Installation et configuration d'articles informatiques Gestion de l'assortiment et aménagement de l'espace d'exposition Établissement d'offres et traitement des ordres de réparation Exigences Formation professionnelle achevée et expérience de la vente à la commission Talent de la vente et présentation convaincante Connaissances approfondies dans le domaine des appareils électroménagers et multimédias Motivation personnelle, sens des responsabilités et aisance dans la négociation Ce que nous offrons Conditions d'engagement : Horaires de travail prévisibles, salaires équitables et orientés vers la performance avec un salaire garanti attractif Avantages : Réductions dans différents formats Coop, 5 fois le nombre de Coop-Superpoints, jusqu'à 20% de rabais sur diverses prestations d'assurance, abonnements mobiles et prépayés avantageux chez Coop Mobile, Reka-Card : réductions lors de l'achat, rabais du personnel également pour le partenaire (vivant dans le même ménage), rabais sur l'offre de voyage ITS Coop Travel, CHF 650.\- bon d'achat pour l'achat d'un SBB GA Formation continue : Formations continues internes, soutien pour les formations externes, opportunités de développement Communication & culture : Culture du "TU" dans toute l'entreprise, orientation vers des valeurs communes, application interne pour la communication avec les collaborateurs Assurances : Caisse de pension : 2/3 est payé par Coop (base), différents plans d'épargne à la caisse de pension, prestations d'assurance généreuses et surobligatoires en cas d'accident et de maladie Vacances : Au moins 25 jours de vacances ou selon la CCT en vigueur, si possible soutien pour un congé non payé Santé : Update-Fitness : CHF 200.\- de rabais sur l'abonnement annuel, conseil social d'entreprise gratuit et anonyme 24/7 Vos interlocuteurs chez Fust Thakshan Nagaratnam HR Business Partner Mattia Medde Teamleiter Recruiting jpid8f089d2jm jit0834jm jiy26jm

Traduit automatiquement depuis l’original.

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