Responsable d'équipe soins
- Type de contrat
- Temps plein
- Lieu
- Langnau im Emmental
- Entreprise
- Spital Emmental, 3550 Langnau im Emmental
- Première publication
Responsable d'équipe soins (a)
Responsable d'équipe soins (a)
80\-100%
Soigner avec cœur et responsabilité – devenez membre de notre équipe !
Ce qui nous rend particuliers ? En tant qu'hôpital périphérique polyvalent avec cœur et raison, nous vivons une coopération basée sur la confiance et un climat de travail marqué par l'ouverture, le respect et la valorisation.
Travailler de manière moderne signifie pour nous : agir de manière humaine, avec une liberté de conception et une oreille attentive les uns pour les autres. Nos collaborateurs sont au cœur de l'action, pas seulement spectateurs – tant sur le plan professionnel que personnel. Des conditions respectueuses de la vie familiale et une planification des services élaborée ensemble font partie de notre quotidien vécu.
Lieu Langnau – votre nouveau lieu de travail au cœur de l'Emmental.
Vous vous sentez bien là où les parcours sont clairs, les structures lisibles et les rapports familiaux ? Alors vous êtes au bon endroit chez nous. Pour notre département interdisciplinaire avec soins palliatifs stationnaires spécialisés intégrés, nous recherchons pour le 1\. septembre 2026 ou selon accord une
Votre champ d'action
Responsabilité pour des soins professionnels orientés vers le patient dans le sens de notre vision de soins
Conseil technique et soutien de l'équipe dans des situations de soins complexes
Co-responsabilité pour la direction du personnel, technique et organisationnelle du département
Participation active à la conception et au développement des processus de soins et des normes de qualité
Collaboration au quotidien des soins et responsabilité pour le processus de soins ainsi que sa documentation
Promotion d'une collaboration interdisciplinaire constructive
Participation aux processus de changement ainsi qu'à l'introduction et à l'accompagnement des nouveaux collaborateurs
Collaboration à des projets et processus transversaux aux secteurs
Ce qui vous distingue
Formation terminée en tant que professionnel de soins diplômé (AKP, DN II, HF, FH)
Expérience dans le domaine aigu ainsi qu'intérêt ou expérience dans une fonction de direction
Vous avez terminé une formation de conduite ou êtes prêt à l'effectuer prochainement.
Plaisir à motiver, à renforcer et à co-concevoir avec les collaborateurs
Haute compétence sociale, empathie et sens des responsabilités
Méthode de travail structurée, orientée solutions et autonome
Intérêt pour le développement de son propre domaine de spécialité et ouverture à la nouveauté
Très bonnes connaissances de l'allemand à l'oral et à l'écrit (min. niveau B2 pour les diplômes de l'étranger)
Notre offre
Planification des soins
Avec une planification minutieuse des interventions, nous essayons de répondre au mieux aux souhaits individuels.
Formation initiale et continue
Évoluer ? Nous avons besoin et encourageons des collaborateurs ouverts et désireux d'apprendre. Nous sommes ouverts à la discussion des projets et souhaits d'avenir.
Vacances
Des plans de vacances spéciaux ? Si les 25 à 32 jours de vacances annuels ne suffisent pas, la possibilité d'un congé non payé peut être examinée avec nous. Nos collaborateurs reçoivent également un jour de congé supplémentaire pour leur anniversaire !
GAV
Nos conditions d'engagement se réfèrent fondamentalement à la convention collective de travail (GAV) pour le personnel des Berner Spitäler und Kliniken.
Culinaire
Nos cuisines à Burgdorf et Langnau travaillent largement avec des produits saisonniers, sains et locaux. Les collaborateurs bénéficient d'une réduction et peuvent se laisser tenter par une sélection de buffets variés. Des micro-ondes pour ce que vous apportez vous-même sont également à disposition.
Moderne Humain Au Cœur de l'Action
Envers nos collaborateurs, nous voulons être un employeur moderne, créer une atmosphère interpersonnelle de qualité, afin que nos collaborateurs se sentent toujours au cœur de l'action et à l'aise.
Stationnement
Les collaborateurs peuvent utiliser différentes places de stationnement selon le lieu. L'accès et la facturation se font via la carte Parkingpay.
Réductions
Sur l'intranet, nos collaborateurs trouvent des informations/liens vers de nombreuses offres attractives et bénéficient de prix réduits, par exemple pour la piscine couverte, le cinéma, l'auto ou lors d'achats dans les pharmacies régionales.
Information
Jacob, responsable de département soins, vous donnera volontiers de plus amples informations au téléphone .
Contact
Sidler
HRM
Adresse
Spital Emmental AG
HRM
3550 Langnau im Emmental
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Nous sommes Modern – Menschlich – Mittendrin et nous nous réjouissons de vous voir tous ! jpid37311fcjm jit0834jm jiy26jm
Traduit automatiquement depuis l’original.
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