HR Generalist/in 100% (m/w/d)

HR Generalist/in 100% (m/w/d) Aufgaben: • Selbstständige Durchführung der Lohnverarbeitung für mehrere Firmen • Pflege und Verwaltung sämtlicher Personalstammdaten sowie Mutationen Betreuung des gesamten Personalprozesses vom Eintritt bis zum Austritt • Erstellung von Arbeitsverträgen, Arbeitszeugnissen und weiteren HR-Dokumenten • Bearbeitung von Bewilligungen, Quellensteuer und Familienzulagen • Abwicklung von Unfall-, Krankheits- und Sozialversicherungsfällen • Ansprechpartner/in für Mitarbeitende, Behörden, Versicherungen und Ämter • Erstellung von Statistiken, Auswertungen und Kennzahlen für die Geschäftsleitung • Beratung und Unterstützung der Führungskräfte und Mitarbeitenden bei HR- und Lohnfragen Anforderungen: • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung • Weiterbildung im Personalwesen (z. B. Personalfachfrau/-mann) • Mehrjährige Erfahrung im HR- und Lohnbereich • Sicherer Umgang mit MS Office • Kenntnisse von Abacus, Sorba oder ähnlichen Programmen von Vorteil • Erfahrung in der Bau- oder Baunebenbranche ist wünschenswert • Zuverlässige, diskrete und strukturierte Arbeitsweise • Hohes Verantwortungsbewusstsein sowie selbstständiges Arbeiten