Senior AI & Regulatory Change Manager

• Expérience confirmée en transformation de l'IA dans une banque locale • \- À propos de notre client ## Notre client est une institution bancaire suisse bien établie qui recherche un Senior Regulatory Change Manager expérimenté pour diriger et coordonner un portefeuille d'initiatives stratégiques de réglementation, de gouvernance et de transformation. Description du poste ## Leadership de la réglementation et des programmes • Diriger et superviser un portefeuille d'initiatives de réglementation, de gouvernance et de transformation des activités à travers la Banque. • Maintenir une vue consolidée des projets en cours et à venir, en assurant une hiérarchisation claire des ressources, des échéances et des budgets. • Piloter la réussite des programmes réglementaires, en veillant à ce que les solutions soient durables, pratiques et alignées avec les objectifs de l'entreprise. • Collaborer avec les parties prenantes de haut niveau pour définir les priorités, gérer les interdépendances et atténuer les risques de mise en œuvre. Gouvernance & Supervision • Établir et maintenir des cadres de gouvernance de projet et des normes de reporting robustes. • Assurer un suivi cohérent des projets grâce à des KPI, des jalons, des indicateurs de risque et des mesures de gouvernance clairs. • Challenger et soutenir les équipes de projet pour garantir une exécution de qualité et une livraison réussie. • Surveiller la santé des projets et identifier proactivement les risques émergents, en proposant des mesures correctives si nécessaire. Gestion des parties prenantes • Agir en tant que conseiller de confiance auprès du COO, du Comité exécutif et de la haute direction. • Coordonner avec les équipes de Conformité, Juridique, Opérations, Technologie, Risque et Business pour assurer l'alignement entre les initiatives. • Animer les comités de pilotage, les groupes de travail et les forums de prise de décision. • Préparer des rapports de niveau exécutif, offrant une visibilité claire sur les progrès, les risques, les budgets et les actions recommandées. Gestion du changement • Promouvoir les meilleures pratiques en matière de gestion de projet et de changement au sein de l'organisation. • Favoriser une culture collaborative et orientée vers les solutions, axée sur l'amélioration continue. • Soutenir la mise en œuvre de changements réglementaires stratégiques impactant les processus opérationnels, les contrôles, la gouvernance et la technologie. Le candidat idéal ## Expérience • Minimum 10 ans d'expérience dans le secteur bancaire, les services financiers ou une institution financière réglementée en Suisse. • Expérience confirmée dans la livraison de programmes complexes de réglementation, de conformité, de remédiation ou de transformation. • Excellente compréhension des réglementations bancaires, des cadres de gouvernance et de la gestion du changement réglementaire. • Expérience de l'interaction avec la haute direction, les comités exécutifs et les parties prenantes clés. • Changement/Transformation IA requise. Compétences & Aptitudes • Excellentes capacités de gestion de projet et de programme. • Fortes compétences en leadership avec la capacité d'influencer sans autorité directe. • Capacité à gérer simultanément plusieurs initiatives stratégiques. • Fortes capacités d'analyse et de résolution de problèmes. • Excellentes compétences en communication, présentation et gestion des parties prenantes. • À l'aise pour évoluer dans un environnement dynamique et entrepreneurial. • Très organisé, pragmatique et orienté vers les résultats. Qualifications • Diplôme universitaire en Finance, Administration des affaires, Droit, Économie ou dans un domaine connexe. • Des certifications pertinentes en gestion de projet (PMP, Prince2, Agile ou équivalent) sont un avantage. • Un parcours en Affaires réglementaires, Conformité, Risque, Bureau du COO, Transformation ou Gestion de projet est fortement souhaitable. Langues • Maîtrise de l'anglais et du français requise. • Des langues supplémentaires sont considérées comme un atout. Ce qui est offert ## Le candidat retenu apportera une vaste expérience dans la livraison de programmes réglementaires et de remédiation au sein du secteur bancaire et combinera la supervision stratégique avec l'exécution opérationnelle. Ce rôle exige un professionnel pragmatique capable d'influencer les parties prenantes à travers l'organisation et de mener à bien des résultats dans un environnement réglementaire complexe. Citer la réf. emploi JN-072026-7058880 Fonction du poste Banking & Financial Services Spécialisation Business Analysis / Change / PMO Industrie Financial Services Où Geneva Type de contrat Permanent Référence de l'emploi JN-072026-7058880