Department Manager (m/f/d) - Solothurn (100% / 38.5 heures par semaine)

Description de poste CE QUE VOUS FAITES En tant que Department Manager, vous dirigez et soutenez votre équipe et favorisez une culture inclusive qui renforce la collaboration ainsi que la pensée entrepreneuriale. Vous assurez une expérience opérationnelle et visuelle excellente pour les clientes et collègues en magasin. Vous : * garantissez une présentation visuelle et commerciale forte afin d'offrir une expérience d'achat fantastique à nos client* avec l'aide d'outils de service. * analysez les objectifs de chiffre d'affaires et de budget, développez des mesures d'optimisation. * planifiez les tâches et l'utilisation du personnel de manière efficace, assurez le bon déroulement de tous les processus opérationnels -- de la surface de vente aux zones de stockage, en passant par les routines de caisse et de cabine ainsi que l'ouverture et la fermeture quotidienne du magasin. * possédez la capacité de vous exprimer clairement et avec une orientation service en allemand (min. B2). * développez votre équipe de manière stratégique par un recrutement ciblé, l'onboarding, des entretiens de feedback réguliers, des évaluations de performance et un développement individuel. * avez de l'expérience dans le Fashion Retail et connaissez les exigences d'un environnement de vente au détail dynamique. Vous souhaitez en savoir plus sur le rôle de Department Manager ? Écoutez notre épisode Jobcast et en savoir plus sur le job de première main -- directement de notre équipe : [Department Manager](< >) Dès que vous cliquez sur le lien, vous quittez notre page et serez redirigé vers Spotify. Vous trouverez la déclaration de confidentialité de Spotify AB ici : [Datenschutzrichtlinie - Spotify](< >). AVEC QUI VOUS TRAVAILLEZ Nos magasins sont le cœur de H&M -- c'est ici que nos clientes vivent la marque de très près. Chaque membre de l'équipe contribue à créer une atmosphère inspirante et accueillante. Vous travaillez en étroite collaboration avec votre équipe et aidez nos clientes à se sentir confiantes et à exprimer leur individualité avec les dernières tendances et les styles intemporels. ? QUI VOUS ÊTES Nous recherchons des talents, avec ... * des compétences en leadership et de l'expérience dans le commerce de détail. * de la motivation et de l'empathie pour inspirer votre équipe et ainsi créer une expérience d'achat fantastique. * un focus clair sur la planification et les priorités, afin d'assurer des processus efficaces en magasin. et des talents qui ... * agissent de manière orientée solution, flexible ainsi que pensée analytique. * collaborent de manière orientée équipe, communiquent clairement et écoutent activement. * apportent une passion pour la mode, les tendances et la commercialité. QUI NOUS SOMMES Le H&M Group est une entreprise opérant mondialement avec de fortes marques de mode et des branches commerciales innovantes. Nous croyons que le design exceptionnel, les prix abordables et les solutions durables ne doivent pas être opposés. Au centre de toutes nos décisions se trouvent nos client* . Notre culture d'entreprise est façonnée par des milliers de membres d'équipe passionnés et talentueux. Ensemble, nous utilisons notre taille et notre savoir pour mener l'industrie de la mode vers un avenir plus inclusif et plus durable. POURQUOI VOUS AIMEREZ TRAVAILLER CHEZ NOUS ? Nous sommes fiers d'être une entreprise vivante et ouverte. Nos membres de l'équipe bénéficient d'avantages attractifs et de diverses opportunités de développement à travers le monde. * Réduction employé sur tous nos produits et marques. * 25 jours de vacances * HIP -- H&M Incentive Program (programme de bonus) * Employee Assistance Program (offres de soutien pour les employés) * Corporate Benefits (réductions exclusives auprès de nombreuses marques) * Prévoyance professionnelle (retraite) * Le salaire mensuel brut pour ce poste avec un taux d'occupation de 100 % est d'au moins CHF 5'023.-- (13 salaires mensuels). La rémunération réelle dépend de l'expérience professionnelle et des qualifications. DEVENEZ MEMBRE DE NOTRE ÉQUIPE Notre force et notre singularité résident dans de nombreuses choses -- dans notre culture inclusive, nos valeurs fortes et les opportunités de développement. Mais ce sont avant tout nos équipes qui font de nous ce que nous sommes. Assessment pour les postes en magasin : Pour certains postes dans nos magasins, nous utilisons un assessment en ligne dans le cadre d'un processus de sélection basé sur les compétences. Vous passerez cet assessment dans le cadre de votre candidature. Vos réponses seront évaluées sur la base de critères prédéfinis du H&M Group.* * Vous trouverez plus d'informations sur le traitement de vos données personnelles dans notre avis de protection des données.* Nous nous efforçons d'avoir un processus juste et équitable et vous prions de ne pas joindre de lettre de motivation à votre candidature, car celles-ci contiennent souvent des informations qui peuvent facilement conduire à des j4id10466620jm j4it1145jm j4iy26jm*