Responsable d'équipe Facility & Security Non Food 100%

Responsable d'équipe Facility & Security Non Food (m/f/d) 100% Responsable d'équipe Facility & Security Non Food (m/f/d) 100% Hochdorf | Temps plein | 100% | durée indéterminée | immédiatement Chaque visite est quelque chose de spécial – et c'est précisément sur cette base que nous orientons notre service. Avec l'esprit d'équipe, l'agilité et une réelle proximité avec la clientèle, nous façonnons chez Manor le grand magasin n° 1 pour le quotidien, tant dans nos magasins qu'en ligne. Vous aimez l'environnement dynamique et souhaitez mettre à profit vos points forts ? Alors, façonnez avec nous l'expérience d'achat de demain ! Pour renforcer notre équipe dans le domaine Facility & Security Non Food, nous recherchons, pour une entrée immédiate sur le site de Hochdorf, un·e responsable d'équipe motivé·e et engagé·e, à 100%. Votre responsabilité Assurer le bon fonctionnement de l'infrastructure des bâtiments et des installations techniques Planification et surveillance des mesures de maintenance Respect des prescriptions légales ainsi que des directives internes Optimisation des processus dans le domaine du Facility Management et de la sécurité Direction et développement de l'équipe Facility & Security au sein d'une exploitation logistique dynamique Responsabilité de l'ensemble du nettoyage et de la technique du bâtiment (systèmes de convoyage, robots, portes, technique du bâtiment HLKSE, etc.) Garantie des normes de sécurité pour les collaborateurs, chauffeurs, visiteurs et partenaires externes Mise en œuvre, planification, exécution de formations et surveillance des concepts de sécurité (accès, vidéosurveillance, protection incendie, gestion des urgences) KOBAS Organisation et gestion des prestataires de services externes (maintenance, nettoyage, services de sécurité) Planification et coordination des travaux de maintenance et des réparations afin de minimiser les interruptions d'exploitation Assurer le respect des prescriptions légales (sécurité au travail, EKAS, SUVA) Analyse et optimisation des processus dans le domaine de la Facility et de la Security Planification et contrôle budgétaire dans votre domaine de responsabilité en concertation Votre profil Formation technique ou artisanale achevée avec perfectionnement en Facility Management, conciergerie ou domaine de la sécurité Plusieurs années d'expérience professionnelle dans la conciergerie et/ou l'environnement de la sécurité Expérience en direction d'équipe un avantage Bonnes connaissances en sécurité au travail, protection incendie et technique du bâtiment Sens de l'organisation, capacité d'affirmation et pensée entrepreneuriale ainsi qu'un sens aigu des responsabilités Très bonnes connaissances de l'allemand à l'oral et à l'écrit, d'autres langues sont un avantage Expérience dans la gestion de prestataires de services externes et de fournisseurs Personnalité structurée, orientée solutions et résiliente Bonnes connaissances informatiques (MS Office, idéalement systèmes de maintenance ou de tickets) Notre offre Réductions pour le personnel de 10 à 25% sur tous les groupes de produits, y compris les restaurants Manora et les marchés Food Programmes de formation initiale et continue pour tous les niveaux et fonctions 5 à 7 semaines de vacances 3 semaines de congé paternité payé & jusqu'à 4 mois de congé maternité supplémentaire non payé possibles Sabbatical de 1 à 6 mois possible à partir de l'achèvement de la 3ème année d'engagement Caisse de pension propre à l'entreprise avec un taux de couverture très solide et une rémunération supérieure à la moyenne de l'épargne Chez Manor, nous apprécions et vivons la diversité. Lors du recrutement et du développement des collaborateurs, nous nous engageons en conséquence en faveur de l'égalité des chances, de l'inclusion et de la promotion de la diversité. Intéressé·e ? Alors nous nous réjouissons de votre candidature en ligne détaillée. Cliquez simplement sur le bouton « Postuler » et c'est parti ! Les candidatures papier ne peuvent malheureusement pas être traitées. Nous souhaitons pourvoir ce poste sans le soutien de chasseurs de têtes. Votre contact Vicquery La Manor AG, dont le siège social est à Bâle, est leader du marché dans le secteur des grands magasins avec une part de marché d'environ 60 pour cent. L'entreprise emploie au total environ 6'800 collaborateurs et forme chaque année environ 200 apprentis. La Manor AG exploite 65 grands magasins, 23 Manor Food Märkte et 23 restaurants Manora ainsi que 3 centres de distribution. jpid4922e64jm jit0834jm jiy26jm